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绩效，从管理学的角度看，是组织期望的结果，是组织为实现其目标而展现在不同层面上的有效输出，它包括个人绩效和组织绩效两个方面。
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中信建投是中信建投证券研究发展部，为客户及公司各项业务提供研究支持，主要业务是股票承销及财务顾问业务。
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2018年10月19日，贝尔链brc正式上线ZB交易所，BRC每台云矿机能够免费挖15天左右，最少要买入1个BRC后才干继续租借矿机并运用BRC挖矿体系。
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MBO意思是管理层收购。全称ManagementBuy-Outs。
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FT账户是在自贸区分账核算单元开立的规则统一的本外币合一的账户，独立于现有的传统账户体系。
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医保drg是一种以疾病诊断为主要分类轴、将住院病人进行分类和分组的方法，根据住院病人患病类型、病情严重程度、治疗方法以及病人个体特征、合并症、并发症、住院转归等因素，将患者分为不同的疾病诊断相关组，并以组为单位打包确定价格、收费等。
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企业应该如何制定员工激励制度，1、工资激励机制。一个人的经济基础决定他的生活状态，公司提供合理的工资制度，可以促使员工积极工作。在任何一个企业里，事业的发展离不开团队的努力打拼，而在一个优秀的、有凝聚力的团队里，需要有一个业务骨干来带领整个团队。团队骨干是一号的执行者、众下属的统领者，还是团队业务中的骨干力量。可见团队发展的好坏、优劣，团队骨干起关键性作用。企业如何制定员工激励制度？方法
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