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社保一般情况下养老需要缴纳15年，到退休时才可以享受，而社保的医疗要求年数一般会更长，会要求要缴纳20年以上，在退休后才可以享受。
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社保一般情况下养老需要缴纳15年，到退休时才可以享受，而社保的医疗要求年数一般会更长，会要求要缴纳20年以上，在退休后才可以享受。
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社保一般情况下养老需要缴纳15年，到退休时才可以享受，而社保的医疗要求年数一般会更长，会要求要缴纳20年以上，在退休后才可以享受。
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社保交15年和20年的区别在于退休后可以领的养老金不同，缴费水平越高，缴费年限越长，那么，领到的养老金越多。所以，如果有条件的话，社保交的年限越长越好，尤其是企业在职员工，以后养老保障更给力。
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按照规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。缴费年限越长、缴费基数越大，退休后领取的养老金就越多。
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社保60%档与100%档的区别就是缴费高低的问题。最高可以按当地社会平均工资300%缴纳社会保险，最低可以按60%缴纳社会保险，并且缴纳基数高低直接决定了你退休之后可领取的退休金额。
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社保交满15年后可以不再缴费。如果有单位，即使缴满15年，但职工还未退休的，企业还得继续缴费，直至退休。如果是个人缴纳社保，可停缴，也可继续缴纳。
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社保15年和20年的主要区别还是在于退休后的养老待遇，交的越多，退休后领取的就越多。
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参保人员的基础养老金和个人账户养老金，与个人缴费年限和缴费额息息相关。个人缴费时间越长、缴费越多，养老金就越高。
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五险其中有一项是养老保险，就是相当于在你的养老金账户存钱，退休之后，每月有一笔钱发放给你，用来保障老年生活。养老金计算公式：每月到手的养老金=月基础养老金+月个人账户养老金。
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1.一般情况下，养老金需要交满15年才能在退休时领取。如果缴纳不足15年，可以继续缴费至满15年后再领取。此外，累计缴纳基本养老保险满15年，即可按缴纳所在城市标准发放最低基本养老金。
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对于参加社保的企业和职工来说，社保具有强制性，单位和职工必须依法缴纳社保，即使社保已经交满15年，只要还在继续工作，那么就还需要继续缴纳社保，另外社保中的养老保险缴费年限越久，退休后领取的养老金就会越多，所以社保并不是只有缴满15年就不用交了。
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职工只要办理了职工基本养老保险，缴满15年后退休就可以领取养老金，多缴多拿。对同一个体来说，缴纳养老保险25年可领取的养老金要多于缴纳养老保险23年领取的养老金。除了缴费年限外，影响养老金缴纳数额的因素还有月平均工资、缴费基数两个方面。
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