人力资源管理判断题_动视

人力资源管理判断题相关信息

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人力资源管理属于什么大类

属于管理类，在专科学历中，人力资源管理专业属于公共管理类，在本科学历中人力资源管理专业属于工商管理类。它是指在经济学与人本思想指导下，通过管理形式对组织内外相关人力资源进行有效运用，满足当前及未来发展的需要。

管理专业属于 属于什么
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pmp考试好不好考

pmp很好考，都是单选题。pmp考试题共200道，其中有25道题不计分，除去不计分的试题，估计答对106道题及以上通过，因此，保守估计答对131道题及以上就可以通过。

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邮寄的pmp证书和电子版有什么区别

电子版证书在成绩查询的时候可以直接下载，自行打印电子证书；邮寄的pmp证书一般要到考试结束后的6-8个月才能进行领取，时间会长一点。除了领取时间外，邮寄的PMP证书和电子版的PMP证书区别并不大。
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PMP认证证书的考试内容主要有什么

PMP考试内容主要包含项目管理十大知识领域和五大项目过程组，十大知识领域是整合管理、范围管理、时间管理、成本管理、质量管理、人力资源管理、沟通管理、风险管理、采购管理、干系人管理，五大组是项目启动、项目计划、项目执行、项目控制、项目收尾。
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有哪些东西是PMP认证要学的

PMP认证需要学习项目管理十大知识领域和五大项目过程组，十大知识领域是整合管理、范围管理、时间管理、成本管理、质量管理、人力资源管理、沟通管理、风险管理、采购管理、干系人管理，五大组是项目启动、项目计划、项目执行、项目控制、项目收尾。
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SAPR/3认证过了可以干什么

SAPR/3的商业模块大体上分为财会，物流，和人力资源管理三大部分，各模块中还包括一些子模块，如物流管理中的生产，分销，采购和库存管理，财务管理中的财务，会计核算以及人力资源管理中心的职工信息，工资系统等，而有SAPR/3认证证书的人主要从事这些方面的工作。
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我国的社会保险制度体系主要包括什么

我国的社会保险制度体系包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。