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带以下证件到所辖社区办理：一、在公司的解聘报备。二、公司向社保局递交解聘通知书以及失业证明档案材料，失业登记表等材料。三、失业人员被解雇之后的失业登记。四、市社保局审查之后通过，领取失业金。
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现行我国失业保险条例规定，失业金最长领取期限为24个月，其具体可以领几个月主要根据失业保险缴费年限及各地区失业保险规定执行。
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如果是符合非本人意愿中断就业，由单位出具解除劳动关系的证明，可以依规定领取失业金。不过，如果用人单位无法定过错，与员工协商后员工主动辞职，是不能领取失业金的。
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想要一次性领取失业保险，需要携带相关资料到失业保险经办机构填写《失业人员再就业一次性领取失业保险金审批表》，审核通过就能领取了。
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失业保险的领取条件：1、失业前，失业保险已缴满1年。2、非本人意愿，被动失业。3、办理了失业登记，且有求职要求。
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失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年，非因本人意愿中断就业，已经进行失业登记，并有求职要求，符合这几种情况可以领取失业保险金。
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要想办理失业保险金，首先得满足领取条件，然后填写失业保险金申领表将资料交给原公司的人力资源部，大概等15个工作日就能把失业保险金领取证书拿到，另外，在办理失业保险金时最好是在离职后不久之后就去办理。
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主动辞职不属于非因本人意愿中断就业，故不在可以领取失业保险金的范围。
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失业保险金的领取条件：一是按照规定参加失业保险满1年。二是非因本人意愿中断就业。三是已办理失业登记，并有求职要求。
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失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费累计满一年，或者不满一年但本人有失业保险金领取期限的。非因本人意愿中断就业的。已经办理失业登记，并有求职要求的，满足这三点的失业人员才有资格领取失业金。
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