超过法定退休年龄可以确定劳动关系吗
来源：动视网
责编：小OO
时间：2024-07-18 06:16:28
超过法定退休年龄可以确定劳动关系吗
超过法定退休年龄能否确定劳动关系要分两个方面看：1、用人单位招用已经达到法定退休年龄但未享受养老保险待遇或者退休金的人员，双方形成的用工关系可以按劳动关系处理。2、用人单位招用已经享受养老保险待遇或者退休金的人员，双方形成的用工关系应按劳务关系处理。
导读超过法定退休年龄能否确定劳动关系要分两个方面看：1、用人单位招用已经达到法定退休年龄但未享受养老保险待遇或者退休金的人员，双方形成的用工关系可以按劳动关系处理。2、用人单位招用已经享受养老保险待遇或者退休金的人员，双方形成的用工关系应按劳务关系处理。
超过法定退休年龄能否确定劳动关系要分两个方面看：1、用人单位招用已经达到法定退休年龄但未享受养老保险待遇或者退休金的人员，双方形成的用工关系可以按劳动关系处理；2、用人单位招用已经享受养老保险待遇或者退休金的人员，双方形成的用工关系应按劳务关系处理。
超过法定退休年龄可以确定劳动关系吗
超过法定退休年龄能否确定劳动关系要分两个方面看：1、用人单位招用已经达到法定退休年龄但未享受养老保险待遇或者退休金的人员，双方形成的用工关系可以按劳动关系处理。2、用人单位招用已经享受养老保险待遇或者退休金的人员，双方形成的用工关系应按劳务关系处理。
