西安市陪产假是工作日还是自然日

西安市陪产假是自然日。

陕西省规定，男方的陪产假为15天，如果夫妻异地居住则为20天；陪产假期包括节假日，按照自然日计算。例如，如果陪产假从周一开始，那么七个自然日就是从周一到周日连续七天。陪产假是依法登记结婚的夫妻中，女方在享受产假期间，男方可以享受的看护照料对方的权利。陕西省女职工在休产假期间，用人单位不得降低其工资、辞退或解除劳动合同，休产假的女职工享受生育保险待遇，由社保基金报销相关医疗费和发放生育津贴；未参加生育保险的，由用人单位承担。

陪产假的政策依据：

1、《中华人民共和国劳动法》规定了女职工生育的基本权益；

2、《中华人民共和国劳动合同法》进一步明确了劳动者和用人单位之间的权利与义务；

3、《中华人民共和国人口与计划生育法》对生育政策进行了规定；

4、《国务院关于实施〈劳动法〉若干问题的决定》对女职工生育假等做了具体规定；

5、各地方政府会根据国家法律法规结合本地实际情况出台具体实施细则。

综上所述，西安市的陪产假是按照自然日计算的。根据陕西省规定，男方的陪产假为15天，夫妻异地居住则为20天。陪产假期包括节假日，七个自然日连续计算。在依法登记结婚的夫妻中，女方享受产假期间，男方有权享受看护照料对方的权利。女职工在休产假期间，用人单位不得降低工资、辞退或解除劳动合同，享受生育保险待遇，医疗费由社保基金报销，生育津贴由用人单位承担。

【法律依据】：

《中华人民共和国民法典》

第二百条

民法所称的期间按照公历年、月、日、小时计算。