办理离职不给离职证明导致延期入职
来源：动视网
责编：小OO
时间：2024-07-19 00:48:44
办理离职不给离职证明导致延期入职
法律主观。没有时间限制。一般劳动者离职以后，用人单位应当为其开具 解除劳动关系 的证明，如果用人单位拒绝开具解除劳动关系证明书的，劳动者可以向当地的 劳动监察 部门进行投诉。用人单位应当在解除或者 终止劳动合同 时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和 社会保险 关系转移手续。
导读法律主观。没有时间限制。一般劳动者离职以后，用人单位应当为其开具 解除劳动关系 的证明，如果用人单位拒绝开具解除劳动关系证明书的，劳动者可以向当地的 劳动监察 部门进行投诉。用人单位应当在解除或者 终止劳动合同 时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和 社会保险 关系转移手续。
法律主观：
没有时间限制。 一般劳动者离职以后，用人单位应当为其开具 解除劳动关系 的证明，如果用人单位拒绝开具解除劳动关系证明书的，劳动者可以向当地的 劳动监察 部门进行投诉。 用人单位应当在解除或者 终止劳动合同 时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和 社会保险 关系转移手续。
办理离职不给离职证明导致延期入职
法律主观。没有时间限制。一般劳动者离职以后，用人单位应当为其开具 解除劳动关系 的证明，如果用人单位拒绝开具解除劳动关系证明书的，劳动者可以向当地的 劳动监察 部门进行投诉。用人单位应当在解除或者 终止劳动合同 时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和 社会保险 关系转移手续。
