人身损害赔偿标准是怎么计算的？

1、医疗费用部分

(1)医疗费：凭医疗票据或证明。

(2)后续医疗费：凭医疗机构证明。

(3)误工费：按自己的工资收入损失或当地平均职工工资收入赔偿，农村按平均可支配收赔偿。

(4)护理费：按实际发生的护理费用赔偿，但费用需要合理。

(5)交通费住宿费：以本人及必要的护理人员为治疗发生的交通、住宿费用，应当以正式发票为凭。

(6)住院伙食补助费：按公务员出差规定，但现在这个规定太旧，没有合理的法定依据。

(7)营养费：参照医疗机构意见确定。

2、伤残赔偿部分

(1)伤残赔偿金：按当地人平均可支配收入计算或农村纯收入，全残赔偿20年。十级伤残赔偿2年。

(2)伤残用具费：依实际发生费用

(3)被扶养人生活费：受害人所负担的被抚养人，按平均消费性支出，未成年人抚养至18岁，老年人计算20年，每超过60岁一岁减少一年，75岁以上算5年。但每年总和不能超过平均消费性支出值。同样需要乘上伤残比例系数，并且需要扣除其他负担该扶养义务人的义务份额。

3、如果死亡：

(1)丧葬费：受诉法院当地平均职工月工资，计算6个月

(2)被扶养人生活费：同伤残一栏，只是伤残比例系数为非作1即可。

(3)死亡赔偿金：同伤残一栏，只是伤残比例系数为非作1即可。

4、其他：

亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用，也在赔偿之内；证明有精以及误工费等等，对于超市员工抢劫受伤的情况，是因为员工主动实施了违法的行为，导致自己受伤，超市是不需要承担任何赔偿赔偿责任的，因此员工受伤的侵权责任人不是超市，员工需要自己，负担自己受伤的医疗费用，这就告诫我们在生活中一定不要有一些违法的行为，否则后果，可能是自己无力承担的。

【本文关联的相关法律依据】

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第一条，因生命、健康、身体遭受侵害，赔偿权利人起诉请求赔偿义务人赔偿财产损失和精神损害的，人民法院应予受理。