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监事任期几年

来源:懂视网 责编:小OO 时间:2024-07-23 13:00:26
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监事任期几年

监事任期三年。监事任期的具体规定如下:1、股份有限公司监事的任期由公司法直接规定,目的在于使担任这项职务的人员可以相对稳定地进行工作,对于行使监督权的机构也需要有较为稳定的组成人员。2、任期三年,意味着担任监事的人员,每三年要接受一次考核评价,决定其是否继续担任这项职务,如果是新选的,那么表明也需要作新的更替与补充,这样对保证和提高监事的素质是有利的。3、监事的任职在一届届满之后,仍然可以连选连任,对保持监事工作的稳定性、连续性是有益的,如果监事是称职的,得到选出单位的认可,再次选举其担任监事法律是许可的,并且对连任的届数未作限制,也就是连任几届都是可以的。
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导读监事任期三年。监事任期的具体规定如下:1、股份有限公司监事的任期由公司法直接规定,目的在于使担任这项职务的人员可以相对稳定地进行工作,对于行使监督权的机构也需要有较为稳定的组成人员。2、任期三年,意味着担任监事的人员,每三年要接受一次考核评价,决定其是否继续担任这项职务,如果是新选的,那么表明也需要作新的更替与补充,这样对保证和提高监事的素质是有利的。3、监事的任职在一届届满之后,仍然可以连选连任,对保持监事工作的稳定性、连续性是有益的,如果监事是称职的,得到选出单位的认可,再次选举其担任监事法律是许可的,并且对连任的届数未作限制,也就是连任几届都是可以的。

监事任期三年。
监事任期的具体规定如下:
1、股份有限公司监事的任期由公司法直接规定,目的在于使担任这项职务的人员可以相对稳定地进行工作,对于行使监督权的机构也需要有较为稳定的组成人员;
2、任期三年,意味着担任监事的人员,每三年要接受一次考核评价,决定其是否继续担任这项职务,如果是新选的,那么表明也需要作新的更替与补充,这样对保证和提高监事的素质是有利的;
3、监事的任职在一届届满之后,仍然可以连选连任,对保持监事工作的稳定性、连续性是有益的,如果监事是称职的,得到选出单位的认可,再次选举其担任监事法律是许可的,并且对连任的届数未作限制,也就是连任几届都是可以的。
监事指公司监事会的组成人员。监事一般由股东会选任。国有独资公司的监事,主要由国务院或者国务院授权的机构、部门委派。监事除由股东会选任的股东代表担任外,还要有适当比例的职工代表担任。监事会中的职工代表,由公司职工民主选举产生。关于监事资格的要求,与董事资格的要求基本相同。此外,董事、经理和财务负责人不得兼任监事。
法律法规
《中华人民共和国公司法》
第五十二条 监事的任期每届为三年。监事任期届满,连选可以连任。监事任期届满未及时改选,或者监事在任期内辞职导致监事会成员低于法定人数的,在改选出的监事就任前,原监事仍应当依照法律、行政法规和公司章程的规定,履行监事职务。第五十三条 监事会、不设监事会的公司的监事行使下列职权:
(一)检查公司财务;
(二)对董事、高级管理人员执行公司职务的行为进行监督,对违反法律、行政法规、公司章程或者股东会决议的董事、高级管理人员提出罢免的建议;
(三)当董事、高级管理人员的行为损害公司的利益时,要求董事、高级管理人员予以纠正;
(四)提议召开临时股东会会议,在董事会不履行本法规定的召集和主持股东会会议职责时召集和主持股东会会议;
(五)向股东会会议提出提案;
(六)依照本法第一百五十一条的规定,对董事、高级管理人员提起诉讼;
(七)公司章程规定的其他职权。

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监事任期几年

监事任期三年。监事任期的具体规定如下:1、股份有限公司监事的任期由公司法直接规定,目的在于使担任这项职务的人员可以相对稳定地进行工作,对于行使监督权的机构也需要有较为稳定的组成人员。2、任期三年,意味着担任监事的人员,每三年要接受一次考核评价,决定其是否继续担任这项职务,如果是新选的,那么表明也需要作新的更替与补充,这样对保证和提高监事的素质是有利的。3、监事的任职在一届届满之后,仍然可以连选连任,对保持监事工作的稳定性、连续性是有益的,如果监事是称职的,得到选出单位的认可,再次选举其担任监事法律是许可的,并且对连任的届数未作限制,也就是连任几届都是可以的。
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