工地受伤 老板没有买保险 用了医疗保险后还可以索要赔偿吗?
来源:动视网
责编:小OO
时间:2024-07-23 13:12:06
工地受伤 老板没有买保险 用了医疗保险后还可以索要赔偿吗?
法律分析。根据法律规定,要想依法享受法定的工伤待遇:医疗费、伙食费、护理费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性就业补助金的,必须依法申请工伤认定、劳动能力鉴定。有的建筑工地会给工伤工友购买工伤团体险,这种情况的,可以直接让项目部去申请工伤认定、劳动能力鉴定即可。也有些地方,现在劳动仲裁委还确认双方的劳动关系,你就需要尽快去申请仲裁,确认双方的劳动关系。然后依法申请工伤认定、劳动能力鉴定。法律依据。《中华人民共和国民法典》 第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
导读法律分析。根据法律规定,要想依法享受法定的工伤待遇:医疗费、伙食费、护理费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性就业补助金的,必须依法申请工伤认定、劳动能力鉴定。有的建筑工地会给工伤工友购买工伤团体险,这种情况的,可以直接让项目部去申请工伤认定、劳动能力鉴定即可。也有些地方,现在劳动仲裁委还确认双方的劳动关系,你就需要尽快去申请仲裁,确认双方的劳动关系。然后依法申请工伤认定、劳动能力鉴定。法律依据。《中华人民共和国民法典》 第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

法律分析:
根据法律规定,要想依法享受法定的工伤待遇:医疗费、伙食费、护理费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性就业补助金的,必须依法申请工伤认定、劳动能力鉴定。
有的建筑工地会给工伤工友购买工伤团体险,这种情况的,可以直接让项目部去申请工伤认定、劳动能力鉴定即可。
也有些地方,现在劳动仲裁委还确认双方的劳动关系,你就需要尽快去申请仲裁,确认双方的劳动关系。然后依法申请工伤认定、劳动能力鉴定。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》 第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
工地受伤 老板没有买保险 用了医疗保险后还可以索要赔偿吗?
法律分析。根据法律规定,要想依法享受法定的工伤待遇:医疗费、伙食费、护理费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性就业补助金的,必须依法申请工伤认定、劳动能力鉴定。有的建筑工地会给工伤工友购买工伤团体险,这种情况的,可以直接让项目部去申请工伤认定、劳动能力鉴定即可。也有些地方,现在劳动仲裁委还确认双方的劳动关系,你就需要尽快去申请仲裁,确认双方的劳动关系。然后依法申请工伤认定、劳动能力鉴定。法律依据。《中华人民共和国民法典》 第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。