离职材料代签风险

来源：懂视网责编：小OO 时间：2024-08-01 02:10:48

离职材料代签风险

1、离职材料代签后公司无法鉴别授权委托书员工签字真伪。2、离职员工完全可以故意让其他人代签授权委托书，在获得工资、补偿等经济利益后，转而称其与被委托人之间无任何委托关系。3、公司向错误的对象支付了相关款项，此时公司将面临重新支付相关款项的风险。

推荐度：

点击下载本文 文档为doc格式

导读1、离职材料代签后公司无法鉴别授权委托书员工签字真伪。2、离职员工完全可以故意让其他人代签授权委托书，在获得工资、补偿等经济利益后，转而称其与被委托人之间无任何委托关系。3、公司向错误的对象支付了相关款项，此时公司将面临重新支付相关款项的风险。

根据相关资料查询显示：公司将面临重新支付相关款项的风险。
1、离职材料代签后公司无法鉴别授权委托书员工签字真伪。
2、离职员工完全可以故意让其他人代签授权委托书，在获得工资、补偿等经济利益后，转而称其与被委托人之间无任何委托关系。
3、公司向错误的对象支付了相关款项，此时公司将面临重新支付相关款项的风险。

离职材料代签风险

1、离职材料代签后公司无法鉴别授权委托书员工签字真伪。2、离职员工完全可以故意让其他人代签授权委托书，在获得工资、补偿等经济利益后，转而称其与被委托人之间无任何委托关系。3、公司向错误的对象支付了相关款项，此时公司将面临重新支付相关款项的风险。

推荐度：

点击下载本文 文档为doc格式

热门焦点

离职材料代签风险

离职材料代签风险

离职材料代签风险

最新推荐

猜你喜欢

热门推荐