如果公积金不足以弥补工伤工资损失，该怎么办？

法律分析：当工人在工作中或者因工作产生的意外受伤或者患病，应当依照有关工伤保险的规定给予工伤保险待遇。但是，如果公积金不足以弥补工伤工资损失，工人可以依据相关法律提起赔偿诉讼。在判决中，将会根据具体案件确定赔偿金额。

法律依据：

1.《中华人民共和国工伤保险条例》第十八条：单位未按照规定参加工伤保险，或者在工伤保险期间不缴纳工伤保险费的，由劳动行政部门责令限期改正；逾期不改正的，处以罚款。因单位违反工伤保险法律、法规规定致使工伤保险权益受到损害的，承担相应的经济赔偿责任。

2.《中华人民共和国劳动合同法》第四十一条：用人单位未按照规定为劳动者参加社会保险的，由劳动行政部门责令限期改正；逾期不改正的，处以罚款。因用人单位违反本法规定给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。

3.《中华人民共和国民法典》第一百七十四条：因当事人违反法律规定或者合同约定，给他人造成损害的，应当承担侵权责任。