买断工龄的下岗职工怎么办理退休手续

买断工龄只是职工与单位间的事,与退休无关。 办理退休的方法:

1.原改制企业正式职工可以在法定退休年龄出生月当月或者提前一个月,携带身份证、缴费卡、失业证,到市人社局A楼三楼1号、2号窗口办理退休申请手续。

2.办理退休申请无需提供原单位证明。

3.及时办理退休后,可在法定退休年龄出生月次月领取第一个月的退休工资。

法律分析

买断工龄只是职工与单位间的事,与退休无关。 办理退休的方法:

1.原改制企业正式职工可以在法定退休年龄出生月当月或者提前一个月,携带身份证、缴费卡、失业证,到市人社局A楼三楼1号、2号窗口办理退休申请手续。

2.办理退休申请无需提供原单位证明。

3.及时办理退休后,可在法定退休年龄出生月次月领取第一个月的退休工资。

法律依据

《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休： (一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。

(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。

本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。

(三)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

(四)因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确定，完全丧失劳动能力的。