合同上没写执行时间

合同里面的内容没有执行时间，当事人可以就执行时间进行协商之后达成补充协议。如果当事人无法达成补充协议的，可以按照合同有关条款或者交易习惯确定。

劳动合同要件缺失，没写工作时间，属部分条款无效，涉及工作时间的纠纷不能以合同为准。 劳动合同签订虽是以用人单位主导，但合同内容是双方共同协商一致后签订的，并非单方面强制性的，合同签订时应该要件齐全，不可或缺，比如合同期限，工作岗位及职责，工资待遇及发放方式，工作时间及地点等等，合同未注明，劳动者应询问清楚并要求在合同上注明。否则发生纠纷时无处理依据。 所以当事人应要求企业写明工作时间或执行何种工时制度，确保合同的完整性。

法律依据：

《中华人民共和国民法典》第五百一十条

  合同生效后，当事人就质量、价款或者报酬、履行地点等内容没有约定或者约定不明确的，可以协议补充；不能达成补充协议的，按照合同相关条款或者交易习惯确定。

  第五百一十一条第四项

  当事人就有关合同内容约定不明确，依据前条规定仍不能确定的，适用下列规定：

  履行期限不明确的，债务人可以随时履行，债权人也可以随时请求履行，但是应当给对方必要的准备时间。