社保卡发了五年没激活怎么办?社保卡如何激活

社保卡需在300天内激活，否则将被挂失。参保人员可携带身份证明及社保卡等材料到指定银行网点申请激活。《中华人民共和国社会保障卡》规定，各级人力资源社会保障部门应保障持卡人查询、办理人力资源社会保障业务的权利，并制定明确的社会保障卡应用管理规程，确保社会保障卡的安全使用。

法律分析

社保卡激活有时间的约定。一般参保人员需在300天内去激活，否则会被挂失。参保人员可以携带本人的身份证明、和社保卡等材料直接到社保经办机构指定的银行网点去申请激活。

法律依据：

《“中华人民共和国社会保障卡”管理办法》第十五条

各级人力资源社会保障部门应保障持卡人查询、办理人力资源社会保障业务的权利，采取技术手段和管理措施，保护持卡人的个人隐私，依法使用与社会保障卡有关的信息，确保社会保障卡的安全使用。

第十六条

经批准发行社会保障卡的省级、地市级人力资源社会保障部门应制定明确的社会保障卡应用管理规程，并通过在服务场所明示、政府网站公示等方式向社会发布。

社会保障卡应用管理规程应包括以下内容：

（一）社会保障卡的功能、用途；

（二）社会保障卡的发行对象、申领条件、申领手续；

（三）社会保障卡的使用范围（包括使用方面的限制）、使用期限及使用方法；

（四）社会保障卡损坏、遗失后的挂失、补发程序；

（五）发卡机构、持卡人及其他有关当事人的权利、义务等。

拓展延伸

如何解决长时间未激活的社保卡问题？

长时间未激活的社保卡问题可以通过以下几种方式解决。首先，您可以到当地社保卡服务中心进行咨询，了解具体的激活流程和要求。其次，您可以通过社保卡服务热线或者网上服务平台进行咨询和申请激活。同时，您也可以通过社保卡官方网站下载激活申请表格，填写完整后邮寄至相关部门进行处理。无论采用哪种方式，都需要准备好相关证件和材料，以便顺利完成激活手续。最后，建议您在社保卡领取后及时进行激活，以免出现长时间未激活的情况，影响您的社保权益。

结语

社保卡激活有时间限制，参保人员需在300天内激活，否则会被挂失。根据《中华人民共和国社会保障卡管理办法》第十五、十六条，人力资源社会保障部门应保障持卡人查询、办理业务的权利，确保社保卡的安全使用。参保人员可携带身份证明和社保卡等材料到指定银行网点申请激活。社会保障卡应用管理规程包括功能、申领条件、使用范围、挂失补发程序等内容，保障相关当事人的权利和义务。

法律依据

中华人民共和国劳动法（2018修正）：第九章 社会保险和福利 第七十五条 国家鼓励用人单位根据本单位实际情况为劳动者建立补充保险。

国家提倡劳动者个人进行储蓄性保险。

中华人民共和国社会保险法：第二章 基本养老保险 第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。

公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。

中华人民共和国社会保险法：第一章 总 则 第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。