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杭州失业保险金领取的资料有哪些?

来源:动视网 责编:小OO 时间:2024-07-25 17:11:35
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杭州失业保险金领取的资料有哪些?

1、终止或解除劳动(人事)关系的文件(原件)。2、劳动合同(聘用合同)复印件。3、档案托管证明。4、档案托管机构行政介绍信。5、档案托管机构经办工作人员的身份证明。6、托管人员的户口簿复印件。一、办理人才引进需要什么材料。1.单位介绍信,经办人员身份证。2.单位申请报告,内容应当包括单位简介,申请事项和理由。3.单位企业法人营业执照(事业单位法人登记证)和组织机构代码证复印件(须加盖单位公章);单位为分公司的,还须提供总公司营业执照复印件和人事授权书。4.《上海市引进人才申请表》。5.合同期限3年及以上,且自申办之日起有效期为2年及以上的劳动(聘用)合同。6.反映政治素质、能力业绩以及无参加非法组织等违法记录的相关材料。二、退休没有劳动合同能退吗。
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导读1、终止或解除劳动(人事)关系的文件(原件)。2、劳动合同(聘用合同)复印件。3、档案托管证明。4、档案托管机构行政介绍信。5、档案托管机构经办工作人员的身份证明。6、托管人员的户口簿复印件。一、办理人才引进需要什么材料。1.单位介绍信,经办人员身份证。2.单位申请报告,内容应当包括单位简介,申请事项和理由。3.单位企业法人营业执照(事业单位法人登记证)和组织机构代码证复印件(须加盖单位公章);单位为分公司的,还须提供总公司营业执照复印件和人事授权书。4.《上海市引进人才申请表》。5.合同期限3年及以上,且自申办之日起有效期为2年及以上的劳动(聘用)合同。6.反映政治素质、能力业绩以及无参加非法组织等违法记录的相关材料。二、退休没有劳动合同能退吗。


1、终止或解除劳动(人事)关系的文件(原件);

2、劳动合同(聘用合同)复印件;

3、档案托管证明;

4、档案托管机构行政介绍信;

5、档案托管机构经办工作人员的身份证明;

6、托管人员的户口簿复印件。

一、办理人才引进需要什么材料?

1.单位介绍信,经办人员身份证。2.单位申请报告,内容应当包括单位简介,申请事项和理由。3.单位企业法人营业执照(事业单位法人登记证)和组织机构代码证复印件(须加盖单位公章);单位为分公司的,还须提供总公司营业执照复印件和人事授权书。4.《上海市引进人才申请表》。5.合同期限3年及以上,且自申办之日起有效期为2年及以上的劳动(聘用)合同。6.反映政治素质、能力业绩以及无参加非法组织等违法记录的相关材料。

二、退休没有劳动合同能退吗

能。办理退休没有劳动合同可以正常办理。办理退休只需要达到法定退休年龄和.社保缴费年限满15年,含视同缴费年限和实际缴费年限参保人员申请正常退休的,一般应在达到国家法定退休年龄前30日向用人单位或档案托管部门提出书面申请。缴纳社会化管理服务费:参保企业和档案托管部门在办理退休前,必须向企业职工养老保险结算管理中心(企保中心)缴纳社会化管理服务费。一般只需要身份证就可以。

三、上海4050社保补贴政策怎么申请

1.申请时间:2-4月到户口所在地乡镇、街道(开发委)所属社区(村)办理申报登记手续。

2.办理资料:携带本人户口簿原件及复印件(或公安机关户口证明)、本人身份证复印件、本人《就业失业证》原件、本人邮政银行存折账号复印件、社会保险金缴费记录(市邮政银行缴费清单)。按照下列办理流程:

步骤一、申请人缴纳当年度养老、医疗保险三日后,凭本人身份证、托管合同书和缴费票据原件,在市档案托管中心灵活就业人员社保补贴受理窗口初审,领取《申请表》和灵活就业证明。《申请表》只需填写一至七栏,贴照片。缴费票号、缴费金额和补贴金额部分不填。

步骤二、灵活就业证明由申办人在其户口所在地社区劳动保障工作站登记盖章。

步骤三、申请人持《申请表》、《灵活就业证明》及本人身份证、户口本等相关材料(一式三份)到街道(乡镇)劳动保障事务所申请复核,经审核无误后签字盖章(劳动保障事务所留存一份)。

步骤四、申请人持《申请表》、《灵活就业证明》等相关材料到市档案托管中心受理窗口办理申报手续。

步骤五、由市档案托管中心查阅档案,核对出生年月等情况无误后,汇总上报劳动保障部门。劳动保障部门审核后报财政部门拨付资金。

步骤六、按照发放时间通知,申办人凭身份证和《受理卡》到指定银行领取社保补贴。

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1、终止或解除劳动(人事)关系的文件(原件)。2、劳动合同(聘用合同)复印件。3、档案托管证明。4、档案托管机构行政介绍信。5、档案托管机构经办工作人员的身份证明。6、托管人员的户口簿复印件。一、办理人才引进需要什么材料。1.单位介绍信,经办人员身份证。2.单位申请报告,内容应当包括单位简介,申请事项和理由。3.单位企业法人营业执照(事业单位法人登记证)和组织机构代码证复印件(须加盖单位公章);单位为分公司的,还须提供总公司营业执照复印件和人事授权书。4.《上海市引进人才申请表》。5.合同期限3年及以上,且自申办之日起有效期为2年及以上的劳动(聘用)合同。6.反映政治素质、能力业绩以及无参加非法组织等违法记录的相关材料。二、退休没有劳动合同能退吗。
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