误工费在交通事故工伤赔偿中的计算方法是什么？

交通事故工伤误工费赔偿需根据受害人的误工时间和收入状况确定。有固定收入者，按误工减少的收入计算，若高于上一年度职工平均工资3倍以上，则按3倍计算。无固定收入者，按上一年度职工年平均工资计算。误工时间以医疗机构出具的证明为准，残疾导致持续误工的，可计算至定残日前一天。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第20条规定，误工费根据误工时间和收入状况确定。

法律分析

交通事故工伤误工费赔偿多少要根据受害人的误工时间和收人状况确定。

交通事故工伤误工费赔偿数额计算：

1、有固定收入的，按照本人因误工减少的固定收入计算，对收入高于医疗事故发生的上一年度职工平均工资3倍以上的，按照3倍计算。

2、无固定收入的，按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。

3、误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第20条规定：误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。

拓展延伸

交通事故工伤误工费赔偿如何计算？

交通事故工伤误工费赔偿的计算方法涉及多个因素。首先，根据工伤程度评定等级，确定伤残赔偿金。其次，根据误工时间和受伤人员的工资水平，计算误工费。误工费一般按照受伤人员的平均工资的百分之八十至百分之九十六进行计算。此外，还需考虑医疗费用、护理费用、交通费用等。医疗费用包括住院费、手术费、药费等，护理费用包括护理人员的工资等。最后，根据事故责任比例，确定赔偿金额。具体计算方法因地区和法律规定而异，建议咨询专业律师或相关部门以获取准确的计算结果。

结语

交通事故工伤误工费赔偿的计算方法涉及多个因素，包括受害人的误工时间和收入状况。根据最高人民法院的解释，有固定收入的按照减少的固定收入计算，超过平均工资3倍的按照3倍计算；无固定收入的按照上一年度职工年平均工资计算。误工时间由医疗机构出具的证明确定，若因伤致残持续误工，可以计算至定残日前一天。此外，还需考虑其他费用如医疗费、护理费和交通费，并根据事故责任比例确定赔偿金额。具体计算方法因地区和法律规定而异，建议咨询专业律师或相关部门以获取准确的计算结果。

法律依据

工伤保险条例（2010修订）：第四章 劳动能力鉴定 第二十一条 职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。

工伤保险条例（2010修订）：第四章 劳动能力鉴定 第二十二条 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。

劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。

生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。

劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。

工伤保险条例（2010修订）：第四章 劳动能力鉴定 第二十七条 劳动能力鉴定工作应当客观、公正。劳动能力鉴定委员会组成人员或者参加鉴定的专家与当事人有利害关系的，应当回避。