在证据不足的情况下，如何推翻职务犯罪嫌疑人的辩解？

法律分析：在刑事诉讼中，证据是定罪量刑的基础。但在某些情况下，如职务犯罪案件，犯罪嫌疑人可能会以职务行为为辩解，使得破案难度增加。在这种情况下，法庭可采用以下方法推翻辩解：

1. 辩解与事实不符：犯罪嫌疑人的辩解与已有证据不符，或者与可能发生的事实不符，法庭应根据证据予以排除。

2. 辩解不合理：犯罪嫌疑人的辩解在逻辑上不合理，或者在职务行为上不合理，法庭应对其进行批驳。

3. 证据缺失：如果无法证明犯罪嫌疑人的辩解是假的，但是也无法证明其是真的，那么法庭可根据其他证据、相关事实和法律规定，对其进行合理推断。

法律依据：

1.《中华人民共和国刑事诉讼法》 第二十二条 刑事诉讼的原则是依法独立进行、公正裁判。第六十四条 证据包括书证、物证、证人证言、鉴定意见、视听资料等。

2.《中华人民共和国刑法》 第二十六条 国家机关、企事业单位的工作人员，在执行公务中，利用职务上的便利，为他人谋取利益，或者非法收受他人财物，或者故意违法执行公务，情节严重的，对直接责任人员，依法追究刑事责任。