中介拖欠多少工资可以立案

根据《劳动法》，拖欠工资是一种违法行为。拖欠工资的立案标准因地区而异，但通常需要达到一定的数额。通常，拖欠工资的立案标准是拖欠金额达到最低工资的一定比例。根据《最低工资规定》，最低工资标准是指劳动者在法定工作时间内完成规定的工作任务，用人单位应当支付的最低工资数额。因此，中介拖欠工资的立案标准可能因地区而异，一般为拖欠金额达到最低工资的一定比例。

但是，值得注意的是，如果拖欠工资的数额未达到立案标准，劳动者可以通过劳动争议调解、劳动仲裁、诉讼等途径来维护自己的合法权益。因此，无论拖欠工资的数额是否达到立案标准，劳动者都有权采取法律手段来维护自己的合法权益。 该内容由 陈德文律师 和 微办案 共创回答