中专生不实习不发毕业证违法吗？

学校有权让学生通过实习获取学分，进而获得毕业证，但强制安排实习单位不符合法律规定。根据《普通高等学校学生管理规定》，学生应遵守学校规章制度，完成规定学业。学生参与创新创业、社会实践等活动可以折算为学分，计入学业成绩。学生在规定学习年限内修完教学计划规定内容并达到毕业要求的应获得毕业证，否则可获得结业证书。学校有权制定具体办法。

法律分析

学生不实习拿不到毕业证，如学校强制安排实习单位则不符合法律规定。但学校有权让学生通过实习获取学分，进而获得毕业证，如可自行安排实习单位或因未修满学分而无法毕业则合法。

法律依据：《普通高等学校学生管理规定》第七条

学生在校期间依法履行下列义务：

（一）遵守学校章程和规章制度；

（二）恪守学术道德，完成规定学业。

《普通高等学校学生管理规定》第十七条

学生参加创新创业、社会实践等活动以及发表论文、获得专利授权等与专业学习、学业要求相关的经历、成果，可以折算为学分，计入学业成绩。

具体办法由学校规定。

《普通高等学校学生管理规定》第三十二条

学生在学校规定学习年限内，修完教育教学计划规定内容，成绩合格，达到学校毕业要求的，学校应当准予毕业，并在学生离校前发给毕业证书。

符合学位授予条件的，学位授予单位应当颁发学位证书。

《普通高等学校学生管理规定》第三十三条

学生在学校规定学习年限内，修完教育教学计划规定内容，但未达到学校毕业要求的，学校可以准予结业，发给结业证书。

拓展延伸

中专生如何合法获得毕业证书？

根据相关法律法规，中专生在获得毕业证书时需要满足一定的条件。首先，中专生应按时完成学业并通过相关考试。其次，中专生需要参加实习或实践环节，并获得实习单位或学校的认可。实习期间，中专生应积极参与工作，按规定完成实习任务。此外，中专生还需遵守实习单位的规章制度，保持良好的职业道德和工作纪律。最后，中专生应按照学校的要求，提交相关材料并缴纳相应的费用，办理毕业手续。只有在满足这些要求的情况下，中专生才能合法获得毕业证书。因此，中专生应认真履行实习义务，遵守法律法规，以确保合法获得毕业证书。

结语

根据《普通高等学校学生管理规定》第三十二条和第三十三条，学生在学校规定学习年限内完成教育教学计划规定内容并达到学校毕业要求，可以获得毕业证书。根据该规定，学校有权要求学生参加实习活动并将其折算为学分计入学业成绩。因此，学生可以通过自行安排实习单位或因未修满学分而无法毕业的方式合法获得毕业证。中专生也需满足相应条件，如按时完成学业、参加实习并获得实习单位或学校认可等。遵守法律法规、履行实习义务是合法获得毕业证书的关键。

法律依据

中华人民共和国高等教育法（2018修正）：第二章 高等教育基本制度 第十五条 高等教育包括学历教育和非学历教育。

高等教育采用全日制和非全日制教育形式。

国家支持采用广播、电视、函授及其他远程教育方式实施高等教育。

中华人民共和国高等教育法（2018修正）：第七章 高等教育投入和条件保障 第六十条 高等教育实行以举办者投入为主、受教育者合理分担培养成本、高等学校多种渠道筹措经费的机制。

国务院和省、自治区、直辖市人民政府依照教育法第五十六条的规定，保证国家举办的高等教育的经费逐步增长。

国家鼓励企业事业组织、社会团体及其他社会组织和个人向高等教育投入。

中华人民共和国高等教育法（2018修正）：第二章 高等教育基本制度 第二十三条 高等学校和其他高等教育机构应当根据社会需要和自身办学条件，承担实施继续教育的工作。