农民工欠薪怎么再打工

如果拖欠工资，可以向当地劳动执法部门举报，劳动部门的执法检查人员会帮助协调解决；也可以在各地劳动争议仲裁机构申请仲裁。如果对仲裁不服，也可以向人民法院提起诉讼，强制执行。如果打不起官司，还可以申请减免诉讼费。简而言之，我们应该依靠政府和法律的帮助来获得我们应得的回报。《劳动合同法》第八十五条用人单位未依法支付劳动报酬和经济补偿的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班工资或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，支付差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按照应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者支付赔偿金:(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；(三)安排加班而不支付加班费的；(四)解除或者终止劳动合同，未依照

如果拖欠工资，可以向当地劳动执法部门举报，劳动部门的执法检查人员会帮助协调解决；也可以在各地劳动争议仲裁机构申请仲裁。如果对仲裁不服，也可以向人民法院提起诉讼，强制执行。如果打不起官司，还可以申请减免诉讼费。简而言之，我们应该依靠政府和法律的帮助来获得我们应得的回报。《劳动合同法》第八十五条用人单位未依法支付劳动报酬和经济补偿的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班工资或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，支付差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按照应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者支付赔偿金:(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；(三)安排加班而不支付加班费的；(四)解除或者终止劳动合同，未依照