不上班的时候就没有基本工资,但领导要求去学习这样违法吗
来源：懂视网
责编：小OO
时间：2024-08-03 08:42:08
不上班的时候就没有基本工资,但领导要求去学习这样违法吗
视情况而定。分两种情况，入职前进行培训学习，是可以不带薪的，因为不属于在职职工，还没有正式录用；如果是属于签订劳动合同，正式入职，领导在设置不上班无基本工资的情况下安排进行培训，不给工资，是不合法的。
导读视情况而定。分两种情况，入职前进行培训学习，是可以不带薪的，因为不属于在职职工，还没有正式录用；如果是属于签订劳动合同，正式入职，领导在设置不上班无基本工资的情况下安排进行培训，不给工资，是不合法的。
视情况而定。分两种情况，入职前进行培训学习，是可以不带薪的，因为不属于在职职工，还没有正式录用；如果是属于签订劳动合同，正式入职，领导在设置不上班无基本工资的情况下安排进行培训，不给工资，是不合法的。
不上班的时候就没有基本工资,但领导要求去学习这样违法吗
视情况而定。分两种情况，入职前进行培训学习，是可以不带薪的，因为不属于在职职工，还没有正式录用；如果是属于签订劳动合同，正式入职，领导在设置不上班无基本工资的情况下安排进行培训，不给工资，是不合法的。
