政务撤职和政务免职的区别

1、撤职和免职是有原则区别的。撤职，是对于违犯党的纪律的党员的一种纪律处分。免职，属于干部任用的一种组织措施，不是纪律处分。2、在某种情况下，有的党员犯了错误作了处理后，党的组织认为不适宜担任现任职务时，也可以免去其现职务，这是正常的干部任免，不能视为纪律处分。3、撤职看责任大小，事故轻重，是要负刑事责任的。而免职一般是组织措施，不过在犯了错误的情况下，很难任用。4、撤职大于免职。撤职，就是已经存在直接或间接过失责任。而免职即使在无过错情况下，也可以免职。免后，另有任用而已。【本文关联的相关法律依据】。《中华人民共和国公职人员政务处分法》第七条政务处分的种类为：（一）警告；（二）记过；（三）记大过；（四）降级；（五）撤职；（六）开除。

1、撤职和免职是有原则区别的。撤职，是对于违犯党的纪律的党员的一种纪律处分。免职，属于干部任用的一种组织措施，不是纪律处分。2、在某种情况下，有的党员犯了错误作了处理后，党的组织认为不适宜担任现任职务时，也可以免去其现职务，这是正常的干部任免，不能视为纪律处分。3、撤职看责任大小，事故轻重，是要负刑事责任的。而免职一般是组织措施，不过在犯了错误的情况下，很难任用。4、撤职大于免职。撤职，就是已经存在直接或间接过失责任。而免职即使在无过错情况下，也可以免职。免后，另有任用而已。【本文关联的相关法律依据】。《中华人民共和国公职人员政务处分法》第七条政务处分的种类为：（一）警告；（二）记过；（三）记大过；（四）降级；（五）撤职；（六）开除。