杭州医保基数是多少

杭州市五险一金月缴费比例为养老保险企业14%、个人8%；医疗保险企业11.5%、个人2%；失业保险企业2%、个人1%；生育保险企业1.2%、个人免费；工伤保险企业0.8%、个人免费；住房公积金企业12%、个人12%。社保基数按上一年全省在岗职工月平均工资的80%确定，公积金缴存基数按最低工资标准确定。五险一金月缴费金额为个人月缴费额加单位月缴费额。

法律分析

一、杭州市五险一金月缴费比例是多少？

五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。

1、养老保险：企业14%，个人8%；

2、医疗保险：企业11.5%，个人2%；

3、失业保险：企业2%，个人1%(农民不交)；

4、生育保险：企业1.2%，个人不承担任何费用；

5、工伤保险：企业0.8%，个人不承担任何费用；

6、住房公积金：企业12%，个人12%(备注：单位因严重亏损等原因，低于12%比例缴存住房公积金的，应经本单位职工代表大会或者全体职工大会讨论通过，凭会计师事务所审计的上年度财务报告、职工代表大会或全体职工大会会议决议、申请表等资料，向公积金中心申请降低缴存比例。)

二、杭州市五险一金缴纳基数是多少？

1、社保基数，职工基本养老保险、工伤保险的缴费基数最低按上一年全省在岗职工月平均工资的80%确定，其他社保险种的缴费基数最低按60%确定;高于300%的，按300%确定。

2、公积金缴存基数，根据“控高保低”相关政策规定，职工本人上年度月平均工资低于最低工资标准的，缴存基数按最低工资标准确定。

三、杭州市五险一金月缴费金额如何算？

五险一金月缴费金额按个人月缴费额与单位月缴费额的合计数确定。具体计算方法为：

1、个人月缴费额=缴费基数×个人五险一金缴纳比例(元以下四舍五入)

2、单位月缴费额=缴费基数×单位五险一金缴纳比例(元以下四舍五入)

合计五险一金月缴费金额=个人月缴存额+单位月缴存额。

结语

杭州市五险一金月缴费比例为：养老保险企业14%，个人8%；医疗保险企业11.5%，个人2%；失业保险企业2%，个人1%；生育保险企业1.2%，个人不承担费用；工伤保险企业0.8%，个人不承担费用；住房公积金企业12%，个人12%（单位可根据情况申请降低缴存比例）。社保基数按上一年全省在岗职工月平均工资的80%确定，公积金缴存基数按最低工资标准确定。五险一金月缴费金额为个人月缴费额加单位月缴费额。

法律依据

中华人民共和国保险法（2015修正）：第一章 总则 第四条 从事保险活动必须遵守法律、行政法规，尊重社会公德，不得损害社会公共利益。

中华人民共和国保险法（2015修正）：第一章 总则 第三条 在中华人民共和国境内从事保险活动，适用本法。

中华人民共和国保险法（2015修正）：第六章 保险业监督管理 第一百四十五条 接管组的组成和接管的实施办法，由国务院保险监督管理机构决定，并予以公告。