社保三十年和三十五年

法律分析：第一，养老金水平差距很大。

退休老人的养老金主要由两部分组成，一部分是基础养老金养老金，计算方式为省上年度在岗职工月平均工资×（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。

第二，长缴费的人能多涨养老金。

为了应对物价上涨带来的生活成本上升，同时为了让退休老人共享我国经济发展的成果，国家基本每年都会为退休老人上调养老金，参考往年的养老金调整办法，挂钩调整主要和两方面挂钩：

一是缴费年限，国家为了鼓励参保人长缴费，对于缴费时间长的人会额外增发养老金，比如2020年江苏省的调整办法，对于缴费年限15年及15年以下的部分，缴费年限每满1年，每月增加2元；15年以上至25年以下的部分，缴费年限每满1年，每月增加3元；25年以上部分，缴费年限每满1年，提高到每月增加5元，所以缴费年限越长，养老金上调越多。

二是自身养老金水平，通过第一点的计算我们得知，缴费年限越长养老金水平越高，每年的养老金调整中，大多数省份会按照退休老人本人调整前月基本养老金为基础，按比例增加养老金，这样就会导致养老金水平高的人涨的越多，而养老金水平低的人涨的越少。

第三，退休后享受的医保待遇不同。

社保累计缴费年限除了影响养老金水平，也会影响医保报销待遇。根据社会保险法规定，医保累计缴费满足年限后，就可以终生享受医保报销待遇。不过关于缴费年限，有些地区是男性累计缴费满30年，女性累计缴费满25年，还有一些地区是男性累计缴费满25年，女性满20年。因此如果你累计缴费年限达到30年，那么退休后就算不缴纳医保费，也能享受住院报销和医保卡打钱的待遇。可如果仅缴费15年就停缴，那么退休后还需要每年按时缴纳城乡居民医保，不然生病住院后无法享受报销待遇，全部的医药费都需要你自掏腰包。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》

第一条 为了规范社会保险关系，维护公民参加社会保险和享受社会保险待遇的合法权益，使公民共享发展成果，促进社会和谐稳定，根据宪法，制定本法。

第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

第三条 社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。

第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。 个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。