员工请病假半年社保怎么交？
来源：动视网
责编：小OO
时间：2024-07-14 03:34:39
员工请病假半年社保怎么交？
法律分析。请事假期间的工资可以扣除，但是社保是按月缴纳的，应当由单位和劳动者共同缴纳的继续共同缴纳。法律依据。《中华人民共和国社会保险法》 第六十条 用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。
导读法律分析。请事假期间的工资可以扣除，但是社保是按月缴纳的，应当由单位和劳动者共同缴纳的继续共同缴纳。法律依据。《中华人民共和国社会保险法》 第六十条 用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。
法律分析：
请事假期间的工资可以扣除，但是社保是按月缴纳的，应当由单位和劳动者共同缴纳的继续共同缴纳。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》 第六十条 用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。
员工请病假半年社保怎么交？
法律分析。请事假期间的工资可以扣除，但是社保是按月缴纳的，应当由单位和劳动者共同缴纳的继续共同缴纳。法律依据。《中华人民共和国社会保险法》 第六十条 用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。
