办理退休应注意什么手续

该篇内容主要介绍了办理退休所需注意的手续和流程。在办理退休时，需按时足额缴纳养老保险金，达到法定退休年龄时需到基金征缴科申报退休停缴，并打印养老保险清单。企业劳资人员需呈报所需材料进行退休审批，需呈报材料包括职工档案、职工养老保险手册、二代身份证原件和企业职工退休核准表。符合法定退休条件时，需向养老保险关系所在地人社局申请退休，按月领取基本养老金，需缴纳基本养老保险费年限满15年。被单位开除的职工

法律分析

在办理退休时，需要注意以下手续：首先，要按时足额缴纳养老保险金，当达到法定退休年龄时，企业劳资工作人员需到基金征缴科申报退休停缴，并打印养老保险清单。

2、企业劳资人员呈报所需材料，进行退休审批。

需呈报材料

1、职工档案。

2、职工养老保险手册。

3、二代身份证原件。

4、企业职工退休核准表。

二、退休相关规定

符合法定退休条件时，自行向养老保险关系所在地人社局申请退休。

我国职工办理退休，按月领取基本养老金的条件是：达到法定退休年龄，缴纳基本养老保险费年限满15年。被单位开除的职工，开除之前没有缴纳基本养老保险费的工龄不再计算连续工龄，不可以视同缴费年限。但是，实际缴费年限还可以与之后的缴费年限合并计算。达到法定退休年龄时，缴费年满15年的，可以向基本养老保险关系所在地人社局申请办理退休。

拓展延伸

根据我国《社会保险法》规定，办理退休需要以下手续：

1. 达到法定退休年龄：男性60周岁，女性50周岁。

2. 累计缴费满15年：其中，职工基本养老保险累计缴费满15年，且达到法定退休年龄时累计缴费满15年不满20年的，缴费年限累计满16年；达到法定退休年龄时累计缴费满20年不满25年的，缴费年限累计满21年；达到法定退休年龄时累计缴费满25年不满30年的，缴费年限累计满26年。

3. 缴费基数为当地上年度在岗职工平均工资：职工基本养老保险个人缴费基数的下限为当地上年度在岗职工平均工资的60%，上限为当地上年度在岗职工平均工资的300%。

4. 个人账户养老金：个人账户养老金的月计发公式为：个人账户储存额除以计发月数。

5. 基本养老金：基本养老金的月计发公式为：基础养老金和个人账户养老金之和。

6. 过渡性养老金：达到法定退休年龄时，缴费年限满15年不满20年的，按本人退休时当地上年度在岗职工月平均工资的50%作为过渡性养老金计发月数；缴费年限满20年不满25年的，按本人退休时当地上年度在岗职工月平均工资的55%作为过渡性养老金计发月数；缴费年限满25年不满30年的，按本人退休时当地上年度在岗职工月平均工资的60%作为过渡性养老金计发月数。

综上所述，办理退休需要达到法定退休年龄、累计缴费满15年且达到法定退休年龄时累计缴费满15年不满20年、缴费基数为当地上年度在岗职工平均工资、个人账户养老金、基本养老金以及过渡性养老金等手续。

结语

办理退休时需要注意以下手续：按时足额缴纳养老保险金，到基金征缴科申报退休停缴，并打印养老保险清单；企业劳资人员需呈报所需材料进行退休审批，需呈报材料包括职工档案、职工养老保险手册、二代身份证原件和企业职工退休核准表；符合法定退休条件时，需向养老保险关系所在地人社局申请退休，按月领取基本养老金，需缴纳基本养老保险费年限满15年；被单位开除的职工，实际缴费年限还可以与之后的缴费年限合并计算。

法律依据

全国人民代表大会常务委员会关于批准《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的决议： 第三条 患二、三期矽肺病离职休养的工人，如果本人自愿，也可以退休。退休费按本人标准工资的百分之九十发给，并享受原单位矽肺病人在离职休养期间的待遇。

患二、三期矽肺病离职休养的干部，也可以按照本条的办法执行。

全国人民代表大会常务委员会关于批准《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的决议： 第五条 不具备退休条件，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的工人，应该退职。退职后，按月发给相当于本人标准工资百分之四十的生活费，低于二十元的，按二十元发给。

全国人民代表大会常务委员会关于批准《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的决议： 第九条 工人的退休费、退职生活费，企业单位，由企业行政支付；党政机关、群众团体和事业单位，由退休、退职工人居住地方的县级民政部门另列预算支付。