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如何申请劳动仲裁来保护自己的权益?

来源:动视网 责编:小OO 时间:2024-07-08 21:08:07
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如何申请劳动仲裁来保护自己的权益?

如何维护自己的劳动合法权益。维护自己的劳动合法权益方法:劳动者与用人单位协商;向劳动争议调解组织申请调解;向劳动者由仲裁委员会申请仲裁;用人单位违法由劳动行政部门处罚的,直接向劳动行政部门举报;对劳动争议仲裁裁决不服的,向人民法院起诉;其他。单位不签劳动合同应怎么维护自己的权益。单位不签劳动合同维护自己权益的方式:1、举证证明与用人单位之间存在劳动合同关系;2、催告公司未与你签订劳动合同,将依法支付双倍的工资等。3、劳动者可以向当地劳动仲裁委员会申请仲裁,对仲裁结果不服的,可以直接向人民法院提起诉讼。小股东怎么维护自己的权益。
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导读如何维护自己的劳动合法权益。维护自己的劳动合法权益方法:劳动者与用人单位协商;向劳动争议调解组织申请调解;向劳动者由仲裁委员会申请仲裁;用人单位违法由劳动行政部门处罚的,直接向劳动行政部门举报;对劳动争议仲裁裁决不服的,向人民法院起诉;其他。单位不签劳动合同应怎么维护自己的权益。单位不签劳动合同维护自己权益的方式:1、举证证明与用人单位之间存在劳动合同关系;2、催告公司未与你签订劳动合同,将依法支付双倍的工资等。3、劳动者可以向当地劳动仲裁委员会申请仲裁,对仲裁结果不服的,可以直接向人民法院提起诉讼。小股东怎么维护自己的权益。


如何维护自己的劳动合法权益

维护自己的劳动合法权益方法:劳动者与用人单位协商;向劳动争议调解组织申请调解;向劳动者由仲裁委员会申请仲裁;用人单位违法由劳动行政部门处罚的,直接向劳动行政部门举报;对劳动争议仲裁裁决不服的,向人民法院起诉;其他。

单位不签劳动合同应怎么维护自己的权益

单位不签劳动合同维护自己权益的方式:1、举证证明与用人单位之间存在劳动合同关系;2、催告公司未与你签订劳动合同,将依法支付双倍的工资等;3、劳动者可以向当地劳动仲裁委员会申请仲裁,对仲裁结果不服的,可以直接向人民法院提起诉讼。

小股东怎么维护自己的权益

小股东可以通过以下措施和制度维护自己的权利:(1)可以查阅公司会计账簿。(2)可以申请人民法院确认股东会、董事会决议无效,或申请撤销股东会、董事会决议。当股东会、董事会的召集程序,表决方式违反法律、行政法规规定或者公司章程,或者决议内容违反公司章程时,股东可以自作出决议之日起60日内请求人民法院予以撤销。(3)可以要求退股。公司连续5年盈利,并符合《公司法》规定的分配利润条件,但不向股东分配利润的,对股东大会该项决议投反对票的股东可以要求公司以合理价格收购其股权。股东与公司不能达成股权收购协议的,股东可以向人民法院提起诉讼。(4)特殊情况下股东可以申请法院解散公司。(5)可以提起直接诉讼。(6)可以提起股东代表诉讼。当公司董事、经理等高级管理人员或者公司以外的他人侵犯了公司权益,给公司造成了损失而公司不予追究时,股东可以以自己的名义依法向人民法院提起诉讼,以维护公司和自身的权益。

消费者怎么维护自己的合法权益

消费者维护自己合法权益的途径如下:

一、投诉调解。消费者与经营者之间发生消费者权益争议后,请求消保委调解,即由第三方对争议双方当事人进行说服劝导、沟通调和,以促成双方达成解决纠纷。

二、行政申诉。消费者和经营者发生权益争议后,可请求有关行政部门解决争议,它具有高效、快捷、力度强等特点。消费者决定申诉时,一般用书面形式,并载明要求、理由及相关的事实根据。如与经营者达成和解,可撤回申诉,请求有关行政部门作出调解书。

三、提请仲裁。双方当事人达成协议,自愿将争议提交仲裁机构调解并作出判断或裁决。仲裁具有当事人程序简便、一裁终局、专家仲裁、费用较低、保守机密、相互感情影响小等特征。仲裁费用原则上由败诉的当事人承担,当事人部分胜诉,由仲裁庭根据各方责任大小确定各自应承担的仲裁费用。四、提起诉讼。消费者因其合法权益受到侵害,可向人民法院提起诉讼,请求法院依照法定程序进行审判。消费者因其合法权益受到侵害而提起的诉讼属于民事诉讼范畴。作为消费者,要有基本的法律知识,要有维权意识,不仅要学法、守法,还要用法,敢于拿起法律武器维护自己的合法权益。

小股东怎么维护自己的权益

小股东保护自己的权益的办法是,如果公司或者公司的董监高人员侵害其股东权利的,小股东可以向法院起诉来维权。另外如果公司经营管理发生严重困难,可能会损害股东利益的,小股东可以联合起来请求司法解散公司。

法律依据:《中华人民共和国公司法》第三十三条股东可以要求查阅公司会计账簿。股东要求查阅公司会计账簿的,应当向公司提出书面请求,说明目的。公司有合理根据认为股东查阅会计账簿有不正当目的,可能损害公司合法利益的,可以拒绝提供查阅,并应当自股东提出书面请求之日起十五日内书面答复股东并说明理由。公司拒绝提供查阅的,股东可以请求人民法院要求公司提供查阅。第一百五十二条董事、高级管理人员违反法律、行政法规或者公司章程的规定,损害股东利益的,股东可以向人民法院提起诉讼。第一百八十二条公司经营管理发生严重困难,继续存续会使股东利益受到重大损失,通过其他途径不能解决的,持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东,可以请求人民法院解散公司。

《中华人民共和国劳动法》第七十九条 该内容由 柴云海律师 和 律说律答 共创回答

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如何申请劳动仲裁来保护自己的权益?

如何维护自己的劳动合法权益。维护自己的劳动合法权益方法:劳动者与用人单位协商;向劳动争议调解组织申请调解;向劳动者由仲裁委员会申请仲裁;用人单位违法由劳动行政部门处罚的,直接向劳动行政部门举报;对劳动争议仲裁裁决不服的,向人民法院起诉;其他。单位不签劳动合同应怎么维护自己的权益。单位不签劳动合同维护自己权益的方式:1、举证证明与用人单位之间存在劳动合同关系;2、催告公司未与你签订劳动合同,将依法支付双倍的工资等。3、劳动者可以向当地劳动仲裁委员会申请仲裁,对仲裁结果不服的,可以直接向人民法院提起诉讼。小股东怎么维护自己的权益。
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