病假工资需要提前告知员工吗
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责编：小OO
时间：2024-07-11 12:40:54
病假工资需要提前告知员工吗
法律主观。企业职工病假工资的规定：员工在规定的医疗期内请病假的，病假工资可由企业按照低于当地最低工资的标准来支付，但不能低于最低工资标准的百分之八十。具体的工资数额可由企业依法予以确定。法律客观。《关于贯彻执行＜中华人民共和国劳动法＞若干问题的意见》。第五十九条；
导读法律主观。企业职工病假工资的规定：员工在规定的医疗期内请病假的，病假工资可由企业按照低于当地最低工资的标准来支付，但不能低于最低工资标准的百分之八十。具体的工资数额可由企业依法予以确定。法律客观。《关于贯彻执行＜中华人民共和国劳动法＞若干问题的意见》。第五十九条；
法律主观：
企业职工病假工资的规定：员工在规定的医疗期内请病假的，病假工资可由企业按照低于当地最低工资的标准来支付，但不能低于最低工资标准的百分之八十。具体的工资数额可由企业依法予以确定。
法律客观：
《关于贯彻执行＜中华人民共和国劳动法＞若干问题的意见》
第五十九条
职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%。
病假工资需要提前告知员工吗
法律主观。企业职工病假工资的规定：员工在规定的医疗期内请病假的，病假工资可由企业按照低于当地最低工资的标准来支付，但不能低于最低工资标准的百分之八十。具体的工资数额可由企业依法予以确定。法律客观。《关于贯彻执行＜中华人民共和国劳动法＞若干问题的意见》。第五十九条；
