成都工伤保险的缴纳比例和工伤护理费标准是本次提取的主要内容。根据规定,一类行业工伤保险缴纳比例为0.2%,二类行业为0.4%,三类行业为0.7%,四类行业为0.9%,五类行业为1.1%,六类行业为1.3%,七类行业为1.6%,八类行业为1.9%。实际缴费费率为基准费率加浮动费率之和的50%,最低为0.1%,最高为1.425%。对于生活完全不能自理和大部分不能自理的护理费赔偿金额,可以参考《职工工伤
法律分析
成都工伤保险的缴纳比例分别为:
- 一类行业工伤保险缴纳比例为0.2%
- 二类行业工伤保险缴纳比例为0.4%
- 三类行业工伤保险缴纳比例为0.7%
- 四类行业工伤保险缴纳比例为0.9%
- 五类行业工伤保险缴纳比例为1.1%
- 六类行业工伤保险缴纳比例为1.3%
- 七类行业工伤保险缴纳比例为1.6%
- 八类行业工伤保险缴纳比例为1.9%
实际缴费费率为基准费率加浮动费率之和的50%,最低为0.1%,最高为1.425%。
二、成都工伤护理费标准
(1)生活完全不能自理
生活是否完全不能自理,可以参考《职工工伤与职业病致残程度鉴定》的有关护理依赖的规定。根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定》有关规定,护理依赖是指伤、病致残者因生活不能自理需依赖他人护理者。完全护理依赖就是指生活不能自理,进食,翻身,大、小便,穿衣、洗漱、自我移动等五项均需护理者。部分护理依赖就是指部分生活不能自理,上述五项中一项需要护理者。
生活完全不能自理的护理费赔偿金额的计算
护理费赔偿按统筹地区上年度职工月平均工资的50%计算,按月支付。《工伤保险条例》第11条第1款规定:“工伤保险基金在直辖市和设区的市实行全市统筹,其他地区的统筹层由省、自治区人民政府确定。”因此所谓统筹地区,一般指直辖市或者设区的市这一范围。
其计算公式为:
护理费赔偿金额=统筹地区上年度职工月平均工资(元/月)×50%
(2)生活大部分不能自理
根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定》有关规定,大部分护理依赖是指生活大部分不能自理、进食,翻身,大、小便,穿衣、洗漱,自我移动等五项中有三项需要护理者。
生活大部分不能自理的护理费用赔偿金额的计算
护理费按统筹地区上年度职工月平均工资的40%计算,按月支付。
其计算公式为:
护理费赔偿金额=统筹地区上年度职工月平均工资(元/月)×40%
(3)生活部分不能自理
根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定》有关规定,部分护理依赖是指部分生活不能自理,进食,翻身,大、小便,穿衣、洗漱,自我移动等五项中有一项需要护理者。
生活部分不能自理的护理费赔偿金额计算
护理费按照统筹地区上年度职工月平均工资的30%计算,按月支付。
其计算公式为:
护理费赔偿金额=统筹地区上年度职工月平均工资(元/月)×30%。
拓展延伸
根据《工伤保险条例》第三十三条和第三十四条规定,成都工伤护理费的标准是根据生活不能自理的程度来确定的。如果患者生活不能自理,那么在停工留薪期内,需要护理的,由所在单位负责,而如果已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,由工伤保险基金按月支付生活护理费。
此外,根据《工伤保险条例》第三十五条规定,生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,从工伤保险期满的次月起,由工伤保险基金按月支付生活护理费。
因此,成都工伤护理费的计算方法是根据患者的生活不能自理程度来确定的,而护理费的支付则根据工伤保险等级和停工留薪期来确定的。
结语
成都工伤保险的缴纳比例和工伤护理费标准是重要的工伤保险政策。根据不同行业和护理依赖程度,工伤保险缴纳比例和护理费标准有所不同。同时,生活完全不能自理、大部分不能自理和部分不能自理的护理费赔偿金额也有所不同。了解这些政策有助于保障工伤职工的利益。
法律依据
工伤保险条例(2010修订):第一章 总 则 第三条 工伤保险费的征缴按照《社会保险费征缴暂行条例》关于基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费的征缴规定执行。
工伤保险条例(2010修订):第二章 工伤保险基金 第十二条 工伤保险基金存入社会保障基金财政专户,用于本条例规定的工伤保险待遇,劳动能力鉴定,工伤预防的宣传、培训等费用,以及法律、法规规定的用于工伤保险的其他费用的支付。
工伤预防费用的提取比例、使用和管理的具体办法,由国务院社会保险行政部门会同国务院财政、卫生行政、安全生产监督管理等部门规定。
任何单位或者个人不得将工伤保险基金用于投资运营、兴建或者改建办公场所、发放奖金,或者挪作其他用途。
工伤保险条例(2010修订):第二章 工伤保险基金 第八条 工伤保险费根据以支定收、收支平衡的原则,确定费率。
国家根据不同行业的工伤风险程度确定行业的差别费率,并根据工伤保险费使用、工伤发生率等情况在每个行业内确定若干费率档次。行业差别费率及行业内费率档次由国务院社会保险行政部门制定,报国务院批准后公布施行。
统筹地区经办机构根据用人单位工伤保险费使用、工伤发生率等情况,适用所属行业内相应的费率档次确定单位缴费费率。