衡阳最低工资标准2023

2023年衡阳最低工资标准为（适用于全日制劳动者）分三个档，分别为1930元/月、1740元/月、1550元/月；小时最低工资标准（适用于非全日制劳动者）也相应设三个档，分别为19元、17元、15元。

最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准两种形式。月最低工资标准适用于全日制就业劳动者，小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。国家实行最低工资保障制度，有利于维护劳动者的合法权益，构建和谐劳动关系，维护社会公平正义。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。

最低工资标准包括了劳动者应缴纳的社会保险费个人部分。劳动者依法享受带薪年休假，探亲假、婚丧假、生育（产）假、节育手术假等国家规定的假期间，以及法定工作。

最低工资标准的影响：

1、实行最低工资制度，对于保障职工的劳动权益和合法利益，发挥了积极的作用，有利于防止和减少克扣工人工资现象的发生，有利于贯彻效率优先、兼顾公平的原则，维护社会稳定；

2、实行最低工资制度，为劳动关系中的劳动报酬部分提供了一个法律依据，有利于正确确定劳动关系，也为企业搞好内部分配提供了一个基础。最低工资制度的实施为深化企业内部工资制度改革提供了法律依据，也为加快国家机关、事业单位工资制度改革工作提供了基础。最低工资标准的确定和调整，有利于政府发挥宏观调控的职能作用。也有利于构建和谐社会。

综上所述，衡阳市将根据经济发展和物价水平等因素，适度提高最低工资标准，以确保劳动者的基本生活需求得到满足。调整后的最低工资标准将适用于全市各类企事业单位和个体工商户，涵盖了不同行业和岗位。

【法律依据】：

《中华人民共和国劳动法》

第三条

劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。

劳动者应当完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。