职务侵占公司会开谅解书吗？具体有关规定，刑法如何规定？

职务侵占行为达成谅解有效，法院可从宽处罚。职务侵占罪指利用职务便利非法占为己有单位财物，数额决定刑罚。根据《刑法》，数额巨大者处三年以上十年以下有期徒刑，并罚金；特别巨大者处十年以上有期徒刑，并罚金。对国有单位从事公务人员及委派人员，依法定罪处罚。

法律分析

就职务侵占行为达成谅解是有效的，人民法院可以依法对被告人从宽处罚。构成职务侵占罪的，一般处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。法律依据：《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

拓展延伸

职务侵占行为的法律责任和处罚措施

职务侵占行为是指在担任特定职务期间，以非法手段占有或挪用属于公司或组织的财物或资金的行为。根据刑法相关规定，职务侵占行为属于贪污犯罪的范畴，应当承担相应的法律责任和受到处罚。根据具体情况和侵占金额的大小，职务侵占者可能面临罚款、拘役或有期徒刑等刑罚。此外，依法应当追缴被侵占的财物，并对违法所得进行没收。法律对职务侵占行为的严惩，旨在维护公正和法律秩序，保护公司或组织的财产安全。因此，任何从事职务的人员都应当明确自己的法律责任，并遵守相关法律法规，以免触犯法律并承担相应的法律后果。

结语

职务侵占行为是一种严重的贪污犯罪，法律对此有明确的规定和严厉的处罚措施。根据刑法的相关规定，对于职务侵占罪的被告人，人民法院可以依法从宽处罚。然而，无论是数额较大还是巨大的侵占行为，都将面临三年以上的有期徒刑，并处罚金。这些规定的目的在于保护公司、企业或其他单位的财产安全，维护公正和法律秩序。因此，任何从事职务的人员都应当明确自己的法律责任，遵守相关法律法规，以免触犯法律并承担相应的法律后果。

法律依据

中华人民共和国刑法（2020修正）：第二编分则第八章贪污贿赂罪第三百八十六条对犯受贿罪的，根据受贿所得数额及情节，依照本法第三百八十三条的规定处罚。索贿的从重处罚。

中华人民共和国刑法（2020修正）：第二编分则第三章破坏社会主义市场经济秩序罪第三节妨害对公司、企业的管理秩序罪第一百六十四条为谋取不正当利益，给予公司、企业或者其他单位的工作人员以财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。

为谋取不正当商业利益，给予外国公职人员或者国际公共组织官员以财物的，依照前款的规定处罚。

单位犯前两款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。

行贿人在被追诉前主动交待行贿行为的，可以减轻处罚或者免除处罚。

中华人民共和国刑法（2020修正）：第二编分则第八章贪污贿赂罪第三百九十二条向国家工作人员介绍贿赂，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。

介绍贿赂人在被追诉前主动交待介绍贿赂行为的，可以减轻处罚或者免除处罚。