宜昌市人社局2022年职称评审
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时间:2024-07-07 06:07:49
宜昌市人社局2022年职称评审
宜昌市人社局2022年职称评审。中级工程师职称评审——学历年限要求。1、获博士学位,从事专业技术工作,在职在岗满6个月。2、获硕士学位,取得助理工程师后,再从事本专业技术工作2年以上。3、研究生班毕业或取得双学士学位,取得助理工程师后,再从事本专业技术工作4年以上。4、大学本科毕业,取得助理工程师后,再从事本专业技术工作4年以上。5、大学专科毕业,取得助理工程师后,再从事本专业技术工作4年以上。6、中专毕业,无法申报中级职称,需进修大专以上学历。
导读宜昌市人社局2022年职称评审。中级工程师职称评审——学历年限要求。1、获博士学位,从事专业技术工作,在职在岗满6个月。2、获硕士学位,取得助理工程师后,再从事本专业技术工作2年以上。3、研究生班毕业或取得双学士学位,取得助理工程师后,再从事本专业技术工作4年以上。4、大学本科毕业,取得助理工程师后,再从事本专业技术工作4年以上。5、大学专科毕业,取得助理工程师后,再从事本专业技术工作4年以上。6、中专毕业,无法申报中级职称,需进修大专以上学历。

宜昌市人社局2022年职称评审:
中级工程师职称评审——学历年限要求:
1、获博士学位,从事专业技术工作,在职在岗满6个月;
2、获硕士学位,取得助理工程师后,再从事本专业技术工作2年以上;
3、研究生班毕业或取得双学士学位,取得助理工程师后,再从事本专业技术工作4年以上;
4、大学本科毕业,取得助理工程师后,再从事本专业技术工作4年以上;
5、大学专科毕业,取得助理工程师后,再从事本专业技术工作4年以上;
6、中专毕业,无法申报中级职称,需进修大专以上学历。
申报人一般应当按照职称层级逐级申报职称评审。取得重大基础研究和前沿技术突破、解决重大工程技术难题,在经济社会各项事业发展中作出重大贡献的专业技术人才,可以直接申报高级职称评审。对引进的海外高层次人才和急需紧缺人才,可以合理放宽资历、年限等条件限制。对长期在艰苦边远地区和基层一线工作的专业技术人才,侧重考查其实际工作业绩,适当放宽学历和任职年限要求。
法律依据:《职称评审管理暂行规定》第十三条
申报职称评审的人员(以下简称申报人)应当遵守宪法和法律,具备良好的职业道德,符合相应职称系列或者专业、相应级别职称评审规定的申报条件。申报人应当为本单位在职的专业技术人才,离退休人员不得申报参加职称评审。事业单位工作人员受到记过以上处分的,在受处分期间不得申报参加职称评审。
宜昌市人社局2022年职称评审
宜昌市人社局2022年职称评审。中级工程师职称评审——学历年限要求。1、获博士学位,从事专业技术工作,在职在岗满6个月。2、获硕士学位,取得助理工程师后,再从事本专业技术工作2年以上。3、研究生班毕业或取得双学士学位,取得助理工程师后,再从事本专业技术工作4年以上。4、大学本科毕业,取得助理工程师后,再从事本专业技术工作4年以上。5、大学专科毕业,取得助理工程师后,再从事本专业技术工作4年以上。6、中专毕业,无法申报中级职称,需进修大专以上学历。