年底了,未休完的年假怎么办?

来源：动视网责编：小OO 时间：2023-09-23 05:04:08

年底了,未休完的年假怎么办?

张三今年有5天的年休假，本来准备放到12月20日休的，但是最近公司的不少员工都阳了，张三这个天选打工人工作就更忙了，根本不可能在年底休假了。张三听说，年休假都是有有效期的，到年底就自动清零了，张三这没休的年休假怎么办。年休假一般情况下确实需要在一个年度内使用完，是不可以将一个年度内未休的年休假延到第二年或者第N年的。但是，如果您确实是因为工作繁忙无法休假的，也可以与用人单位协商，经同意后将未休的年休假跨年度进行安排。另外，鉴于张三无法休假是用人单位因为工作需要无法安排张三休假，故在用人单位在征求您同意的情况下，也可以不再安排年休假的，将您未休年休假的天数，按您日工资收入的300%支付年休假工资报酬。关联法条；《职工带薪年休假条例》。

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导读张三今年有5天的年休假，本来准备放到12月20日休的，但是最近公司的不少员工都阳了，张三这个天选打工人工作就更忙了，根本不可能在年底休假了。张三听说，年休假都是有有效期的，到年底就自动清零了，张三这没休的年休假怎么办。年休假一般情况下确实需要在一个年度内使用完，是不可以将一个年度内未休的年休假延到第二年或者第N年的。但是，如果您确实是因为工作繁忙无法休假的，也可以与用人单位协商，经同意后将未休的年休假跨年度进行安排。另外，鉴于张三无法休假是用人单位因为工作需要无法安排张三休假，故在用人单位在征求您同意的情况下，也可以不再安排年休假的，将您未休年休假的天数，按您日工资收入的300%支付年休假工资报酬。关联法条；《职工带薪年休假条例》。