离职后医保卡是否仍有效？

根据中国法律规定，即使辞职后医保断交，个人账户里的医保卡资金仍可用于购买药品和门诊就医。然而，住院治疗的费用将不再享受医保报销，而需自费支付。要享受医保报销，必须在办理续保手续后连续缴纳六个月的医保费。

法律分析

辞职后医保卡还能用。我国法律规定，医保断交后，医保卡个人账户里的钱还是可以使用的，只能用于买药和门诊看病，如果是疾病住院的话，是不能享受医保报销的，要自费。如果要想享受医保报销，则需要在办理续保手续后附加连续缴费满6个月。

拓展延伸

辞职后医保卡失效了吗？

辞职后，医保卡并不会立即失效。医保卡的有效期通常是一年，在有效期内无论是否辞职，都可以继续使用。然而，一旦您辞职后，您的雇主可能会停止为您缴纳医保费用，这意味着您需要自行承担医保费用。您可以选择继续缴纳个人医保费用，以确保医保卡的有效使用。另外，辞职后，您可能需要办理失业保险或其他社会保险，具体规定可能因地区而异。因此，建议您在辞职后及时咨询当地社保机构或人力资源部门，以了解相关政策和操作流程。

结语

辞职后医保卡仍可继续使用，但需自行承担费用。医保卡有效期一般为一年，即使辞职也可继续使用。但雇主停缴医保费后，需自行缴纳费用。如需享受医保报销，需办理续保手续并连续缴费满6个月。辞职后应咨询当地社保机构了解失业保险及其他社保政策。请及时咨询以了解详细操作流程。

法律依据

《中华人民共和国社会保险法》第二十三条

职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。

《中华人民共和国社会保险法》第二十九条

参保人员医疗费用中应当由基本医疗保险基金支付的部分，由社会保险经办机构与医疗机构、药品经营单位直接结算。

社会保险行政部门和卫生行政部门应当建立异地就医医疗费用结算制度，方便参保人员享受基本医疗保险待遇。