杭州技能人才引进落户办理需要哪些资料

杭州技能人才引进落户办理需要提供劳动合同和迁移人员的居民户口簿，依据《浙江省人民政府办公厅关于调整完善户口迁移政策的通知》和《浙江省常住户口登记管理规定(试行)》，实行积分落户制度的城市要根据技术职称和技能等级高低，合理设置倾斜性分值和权重。

法律分析

杭州技能人才引进落户办理需要提供哪些资料呢？根据提供的信息，我们可以知道需要提供劳动合同和迁移人员的居民户口簿。

二、杭州技能人才引进落户办理依据

《浙江省人民政府办公厅关于调整完善户口迁移政策的通知》(浙政办发〔2017〕90号)：进一步放宽人才落户政策。对高校毕业生、技术工人、职业院校毕业生、留学归国人员，由各地结合实际，研究制定全面放开的落户政策。对具有专业技术职称、技能等级的人员，由各地结合实际，研究制定更加宽松的落户政策;实行积分落户制度的城市，要根据技术职称和技能等级高低，合理设置倾斜性分值和权重。

《浙江省常住户口登记管理规定(试行)》(浙公通字〔2008〕82号)第三十一条“公民申报迁移登记时，应当提交与迁移事由相关的证明材料，并按规定申领户口准迁证、户口迁移证等户口迁移证件。”第三十七条“公民因亲属投靠、工作调动、人才引进、购房落户、投资纳税落户等原因申报市外迁入的，应当符合国家或者本省的落户规定。”

“市外迁入”，是指跨区市市辖区或者跨县(市、区)的户口迁入。

拓展延伸

根据《浙江省人力资源和社会保障厅等3部门关于贯彻落实人才强国战略进一步激发人才创造活力的实施意见》，杭州技能人才引进落户所需资料包括以下几点：

1. 身份证明：申请人应提供真实有效的身份证件，如身份证、护照等。

2. 学历证明：申请人应提供真实有效的学历证明，如学位证书、毕业证书等。

3. 职业资格证书：申请人应提供真实有效的职业资格证书，如职业资格证书等。

4. 劳动合同：申请人应提供与用人单位签订的劳动合同，证明在用人单位从事相关工作的年限和实际工作时间。

5. 社会保险缴纳证明：申请人应提供在用人单位缴纳社会保险的证明，证明在用人单位已依法缴纳社会保险费。

6. 住房公积金缴纳证明：申请人应提供在用人单位已依法缴纳住房公积金的证明，证明在用人单位已依法缴纳住房公积金。

7. 人才中介机构推荐信：申请人应提供经人才中介机构审核签章的推荐信，证明其符合引进条件，并由推荐机构推荐。

8. 特殊工种或急需紧缺人才证明：申请人应提供特殊工种或急需紧缺人才证明，证明其符合特殊工种或急需紧缺人才引进条件。

以上资料应准备齐全并符合相关规定，否则将无法办理技能人才引进落户手续。

结语

杭州技能人才引进落户办理需要提供劳动合同和迁移人员的居民户口簿。办理依据是《浙江省人民政府办公厅关于调整完善户口迁移政策的通知》和《浙江省常住户口登记管理规定(试行)》。实行积分落户制度的城市，要根据技术职称和技能等级高低，合理设置倾斜性分值和权重。

法律依据

四川省人口与计划生育条例（2021修正）： 第一章 总 则 第六条 对在人口与计划生育工作中作出显著成绩的组织和个人，按照国家有关规定给予奖励。

四川省人口与计划生育条例（2021修正）： 第六章 法律责任 第三十七条 违反本条例规定，其他法律法规已有处罚规定的，从其规定。

四川省人口与计划生育条例（2021修正）： 第一章 总 则 第一条 根据《中华人民共和国人口与计划生育法》，结合四川省实际，制定本条例。