计提职工教育经费怎么做账
来源:动视网
责编:小OO
时间:2022-10-10 19:25:27
计提职工教育经费怎么做账
企业财务通则规定,职工教育经费按照国家规定的比例提取,专项用于企业职工后续职业教育和职业培训。职工教育经费属于职工薪酬,在“应付职工薪酬”账户核算。计提教育经费时。借:生产成本;管理费用;在建工程;贷:应付职工薪酬——职工教育经费。使用时。借:应付职工薪酬——职工教育经费。贷:银行存款;懂视网【www.51dongshi.net】。
导读企业财务通则规定,职工教育经费按照国家规定的比例提取,专项用于企业职工后续职业教育和职业培训。职工教育经费属于职工薪酬,在“应付职工薪酬”账户核算。计提教育经费时。借:生产成本;管理费用;在建工程;贷:应付职工薪酬——职工教育经费。使用时。借:应付职工薪酬——职工教育经费。贷:银行存款;懂视网【www.51dongshi.net】。

企业财务通则规定,职工教育经费按照国家规定的比例提取,专项用于企业职工后续职业教育和职业培训。职工教育经费属于职工薪酬,在“应付职工薪酬”账户核算。
计提教育经费时:
借:生产成本
管理费用
在建工程
贷:应付职工薪酬——职工教育经费
使用时:
借:应付职工薪酬——职工教育经费
贷:银行存款
懂视网【www.51dongshi.net】
计提职工教育经费怎么做账
企业财务通则规定,职工教育经费按照国家规定的比例提取,专项用于企业职工后续职业教育和职业培训。职工教育经费属于职工薪酬,在“应付职工薪酬”账户核算。计提教育经费时。借:生产成本;管理费用;在建工程;贷:应付职工薪酬——职工教育经费。使用时。借:应付职工薪酬——职工教育经费。贷:银行存款;懂视网【www.51dongshi.net】。