公司单方解除劳动合同还有失业险领吗？
来源：动视网
责编：小OO
时间：2024-07-16 23:51:48
公司单方解除劳动合同还有失业险领吗？
法律分析。公司单方面解除劳动合同，且按规定交纳失业保险满一年的，办理失业登记后可以领取失业保险金。法律依据。《失业保险条例》 第十四条 具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已办理失业登记，并有求职要求的。
导读法律分析。公司单方面解除劳动合同，且按规定交纳失业保险满一年的，办理失业登记后可以领取失业保险金。法律依据。《失业保险条例》 第十四条 具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已办理失业登记，并有求职要求的。
法律分析：
公司单方面解除劳动合同，且按规定交纳失业保险满一年的，办理失业登记后可以领取失业保险金。
法律依据：
《失业保险条例》 第十四条 具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已办理失业登记，并有求职要求的。
公司单方解除劳动合同还有失业险领吗？
法律分析。公司单方面解除劳动合同，且按规定交纳失业保险满一年的，办理失业登记后可以领取失业保险金。法律依据。《失业保险条例》 第十四条 具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已办理失业登记，并有求职要求的。
