成立劳动关系的年龄有吗？
来源：动视网
责编：小OO
时间：2024-07-17 03:04:24
成立劳动关系的年龄有吗？
法律分析。成立劳动关系有年龄。法定劳动年龄指年满16周岁至退休年龄，有劳动能力的中国公民。法律依据。《中华人民共和国劳动法》 第十五条 禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。
导读法律分析。成立劳动关系有年龄。法定劳动年龄指年满16周岁至退休年龄，有劳动能力的中国公民。法律依据。《中华人民共和国劳动法》 第十五条 禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。
法律分析：
成立劳动关系有年龄。法定劳动年龄指年满16周岁至退休年龄，有劳动能力的中国公民。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》 第十五条 禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。
成立劳动关系的年龄有吗？
法律分析。成立劳动关系有年龄。法定劳动年龄指年满16周岁至退休年龄，有劳动能力的中国公民。法律依据。《中华人民共和国劳动法》 第十五条 禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。
