无过错补偿
来源：动视网
责编：小OO
时间：2024-04-08 15:47:40
无过错补偿
法律分析：“无过失补偿”具有赔偿性质，而“赔偿”作为一种手段可以强制企业关心职工的生产安全，加强劳动保护，有效地预防各类事故和职业病的发生，降低事故率，保证安全生产。法律依据：《 企业职工工伤保险试行办法 》 工伤保险费由企业按职工工资总额的一定比例缴纳，职工个人不缴纳工伤保险费。
导读法律分析：“无过失补偿”具有赔偿性质，而“赔偿”作为一种手段可以强制企业关心职工的生产安全，加强劳动保护，有效地预防各类事故和职业病的发生，降低事故率，保证安全生产。法律依据：《 企业职工工伤保险试行办法 》 工伤保险费由企业按职工工资总额的一定比例缴纳，职工个人不缴纳工伤保险费。
法律分析：“无过失补偿”具有赔偿性质，而“赔偿”作为一种手段可以强制企业关心职工的生产安全，加强劳动保护，有效地预防各类事故和职业病的发生，降低事故率，保证安全生产。
法律依据：《 企业职工工伤保险试行办法 》 工伤保险费由企业按职工工资总额的一定比例缴纳，职工个人不缴纳工伤保险费。
无过错补偿
法律分析：“无过失补偿”具有赔偿性质，而“赔偿”作为一种手段可以强制企业关心职工的生产安全，加强劳动保护，有效地预防各类事故和职业病的发生，降低事故率，保证安全生产。法律依据：《 企业职工工伤保险试行办法 》 工伤保险费由企业按职工工资总额的一定比例缴纳，职工个人不缴纳工伤保险费。
