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个人简历是什么

来源:动视网 责编:小OO 时间:2024-05-02 23:44:52
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个人简历是什么

简历(英语:resume),顾名思义,就是对个人学历、经历、特长、爱好及其它有关情况所作的简明扼要的书面介绍。简历是有针对性的自我介绍的一种规范化、逻辑化的书面表达。对应聘者来说,简历是求职的“敲门砖”。2020年12月24日,人力资源和社会保障部公布《网络招聘服务管理规定》,明确要求招聘机构要对用人单位所提供材料的真实性、合法性进行审查,同时不得泄露或者非法出售、非法向他人提供其收集的个人信息,违者将被处罚。
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导读简历(英语:resume),顾名思义,就是对个人学历、经历、特长、爱好及其它有关情况所作的简明扼要的书面介绍。简历是有针对性的自我介绍的一种规范化、逻辑化的书面表达。对应聘者来说,简历是求职的“敲门砖”。2020年12月24日,人力资源和社会保障部公布《网络招聘服务管理规定》,明确要求招聘机构要对用人单位所提供材料的真实性、合法性进行审查,同时不得泄露或者非法出售、非法向他人提供其收集的个人信息,违者将被处罚。


:简历(丽质英语:r有始有终esum披荆斩棘e),顾绳锯木断名思义,追木穷源诚心诚意就是对个称赞人学历、大事不糊涂观者如堵墙经历、特优美长、爱好风云变幻及其它有初春关情况所精益求精作的简明同病相怜扼要的书自力更生面介绍。瞻前顾后简历是有海纳百川针对性的精益求精自我介绍刻苦的一种规匀称范化、逻以一持万辑化的书一鸣惊人面表达。深邃对应聘者不骄不躁海晏河清来说,简大方历是求职时过境迁的“敲门虎毒不食儿砖”。2有口无行020年春季12月2喜闻乐见4日,人空口说空话力资源和富贵逼人来社会保障肥大部公布《不朽之盛事网络招聘媚眼服务管理转悲为喜规定》,专注明确要求陡峭招聘机构气宇轩昂要对用人快刀斩乱丝单位所提尽地主之谊供材料的单丝不成线真实性、单丝不成线合法性进横眉冷对行审查,不期而遇同时不得虎父无犬子见木不见林泄露或者口若悬河非法出售爱心春意、非法向丽质他人提供盛气凌人其收集的旱魃拜夜叉个人信息东西南北客,违者将端庄被处罚。内容来自懂视网(www.51dongshi.net),请勿采集!

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个人简历是什么意思?

个人简历是求职者给招聘国家单位发的一份简要介绍。

个人简历包含自己的基本信息:姓名、性别、年龄、民族、籍贯、面貌、学历、联系方式,以及自我评价、工作经历、学习经历、荣誉与成就、求职愿望、对这份工作的简要理解等等。以简洁重点为最佳标准。

标准的求职简历主要由四个基本内容组成:

1、基本情况:姓名、性别、出生日期、民族、婚姻状况和联系方式等。

2、教育背景:按时间顺序列出初中至最高学历的学校、专业和主要课程。所参加的各种专业知识和技能培训。

3、工作经历:按时间顺序列出参加工作至今所有的就业记录,包括公司/单位名称、职务、就任及离任时间,应该突出所任每个职位的职责、工作性质等,此为 求职 简历的精髓部分。

4、其他:个人特长及爱好、其他技能、专业团体、著述和证明人等。

拓展资料:

个人简历是求职者给招聘国家单位发的一份简要介绍。包含自己的基本信息:姓名、性别、年龄、民族、籍贯、面貌、学历、联系方式,以及自我评价、工作经历、学习经历、荣誉与成就、求职愿望、对这份工作的简要理解等等。以简洁重点为最佳标准。

现在一般找工作都是在通过网络来找,因此一份良好的个人简历对于获得面试机会至关重要。

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个人简历是什么

简历(英语:resume),顾名思义,就是对个人学历、经历、特长、爱好及其它有关情况所作的简明扼要的书面介绍。简历是有针对性的自我介绍的一种规范化、逻辑化的书面表达。对应聘者来说,简历是求职的“敲门砖”。2020年12月24日,人力资源和社会保障部公布《网络招聘服务管理规定》,明确要求招聘机构要对用人单位所提供材料的真实性、合法性进行审查,同时不得泄露或者非法出售、非法向他人提供其收集的个人信息,违者将被处罚。
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