工资4500元，社保缴费基数是多少？

根据工资4500元，个人社保需要交495元，包括养老保险、医疗保险、失业保险等五种社会养老保险，个人缴费比例为养老保险8%、医疗保险2%、失业保险1%。

法律分析

工资4500社保交495元。城镇职工强制执行的社会养老保险有五种，分别是养老保险、医疗保险、失业保险、工行保险、生育保险，个人社保构成比为：养老保险等于缴费基数8%，医疗等于缴费基数2%，失业等于缴费基数1%，其他保险均由单位承担。所以如果工资是4500，那么个人社保需要交4500×11%，也就是495元。

拓展延伸

社保缴费基数如何确定？

社保缴费基数的确定是根据国家相关法律法规规定的。一般来说，社保缴费基数是根据个人的工资水平来确定的。具体的计算方法是根据个人的月工资收入，按照一定的比例确定社保缴费基数。一般情况下，社保缴费基数是有上下限的，即不能低于最低基数，也不能高于最高基数。最低基数和最高基数的具体数额会根据不同地区和不同时间进行调整。因此，社保缴费基数的确定是根据个人工资和相关法规来进行计算的，确保社保缴费的公平性和合理性。

结语

根据国家相关法律法规规定，个人社保缴费基数是根据工资水平确定的，一般有上下限。以工资4500元为例，个人社保需要交纳4500×11%，即495元。社保缴费基数的确定是为了确保社保缴费的公平性和合理性。具体数额会根据不同地区和时间进行调整。请注意遵守相关法规，及时缴纳社保，保障自身的社会保障权益。

法律依据

《中华人民共和国社会保险法》

第五十七条用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。

用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起三十日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。

市场监督管理部门、民政部门和机构编制管理机关应当及时向社会保险经办机构通报用人单位的成立、终止情况，机关应当及时向社会保险经办机构通报个人的出生、死亡以及户口登记、迁移、注销等情况。

第五十用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

第五十九条县级以上加强社会保险费的征收工作。

社会保险费实行统一征收，实施步骤和具体办法由规定。

第六十条用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。