项目农民工工资保证金制度

法律主观：

农民工工资保证金制度和规定：为了严格规范用人单位的工资支付行为，要建立资支付监控制度和工资保证金制度；以及对于发生过拖欠工资的用人单位，强制在开户银行按期预存工资保证金，实行专户管理等。

法律客观：

《关于解决农民工问题的若干意见》第三条 （六）建立农民工工资支付保障制度。严格规范用人单位工资支付行为，确保农民工工资按时足额发放给本人，做到工资发放月清月结或按劳动合同约定执行。建立工资支付监控制度和工资保证金制度，从根本上解决拖欠、克扣农民工工资问题。劳动保障部门要重点监控农民工集中的用人单位工资发放情况。对发生过拖欠工资的用人单位，强制在开户银行按期预存工资保证金，实行专户管理。切实解决投资项目拖欠工程款问题。所有建设单位都要按照合同约定及时拨付工程款项，建设资金不落实的，有关部门不得发放施工许可证，不得批准开工报告。对重点监控的建筑施工企业实行工资保证金制度。