社保缴纳公司交多少钱

那么这个具体的缴费比例，实际上国家早已明文规定，当然国家在不断的降低，企业所承担的这个社保的缴纳费用的比例，但虽然在不断的降低，实际上他的这个缴费的比例，还是比较高的。

我们需要缴纳社保，一共是五种保险，这五种保险分为，职工养老保险，职工医疗保险，失业保险，工伤保险，和生育保险，五大类保险。

其中职工养老保险，单位需要承担20％的缴费比例，个人需要承担8％的缴费比例，职工医疗保险，单位需要承担6％的缴费比例，个人需要承担2％的缴费比例，失业保险，单位需要承担0.5％的缴费比例，个人需要承担0.5％的缴费比例，工伤保险，单位需要承担1.5％的缴费比例，个人承担，生育保险，单位需要承担0.8％的缴费比例，个人承担不承担！

所以通过以上的缴费比例，我们可以明显的看出来，单位的缴费比例，远远要超过个人的缴费比例，所以这也就是为什么，很多企业不愿意为员工购买社保的一个原因，因为他需要承担大部分的缴费比例可想而知，他的用工压力会增大不少。

国家虽然在不断地降低企业，承担这个社保的费率，但依然维持在一个很高的，比例水平上，这是一个事实，也是一个没有好办法来解决的问题！因为毕竟退休人员不断的在增多，也就是我们国家老龄化的人口，不断地在加大！所以说这个养老金的缺口，实际上也是在不断地加大。所以全民参保，也是一个势在必行的任务和责任。

【本文关联的相关法律依据】

《中华人民共和国社会保险法》

第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

第二十三条职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。