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交通事故后企业怎么走工伤程序

来源:动视网 责编:小OO 时间:2023-09-30 00:04:12
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交通事故后企业怎么走工伤程序

交通事故工伤认定程序是。1、用人单位应当在本单位职工发生交通事故伤害,且符合认定工伤的情形30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。2、社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。3、社会保险行政部门应当自工伤认定决定作出之日起20日内,送达至受害人。【法律依据】;《工伤保险条例》第十五条,职工有下列情形之一的,视同工伤。(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的。(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的。(三)职工原在服役,因战、因公负伤致残,已取得伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。
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导读交通事故工伤认定程序是。1、用人单位应当在本单位职工发生交通事故伤害,且符合认定工伤的情形30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。2、社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。3、社会保险行政部门应当自工伤认定决定作出之日起20日内,送达至受害人。【法律依据】;《工伤保险条例》第十五条,职工有下列情形之一的,视同工伤。(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的。(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的。(三)职工原在服役,因战、因公负伤致残,已取得伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。


交通事故工伤认定程序是:
1、用人单位应当在本单位职工发生交通事故伤害,且符合认定工伤的情形30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请;
2、社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定;
3、社会保险行政部门应当自工伤认定决定作出之日起20日内,送达至受害人。
【法律依据】
《工伤保险条例》第十五条,职工有下列情形之一的,视同工伤:
(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;
(三)职工原在服役,因战、因公负伤致残,已取得伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。

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交通事故工伤认定程序是。1、用人单位应当在本单位职工发生交通事故伤害,且符合认定工伤的情形30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。2、社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。3、社会保险行政部门应当自工伤认定决定作出之日起20日内,送达至受害人。【法律依据】;《工伤保险条例》第十五条,职工有下列情形之一的,视同工伤。(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的。(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的。(三)职工原在服役,因战、因公负伤致残,已取得伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。
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