

退休养老金需满足15年缴费条件,满足规定退休年龄后方可领取。退休条件包括年龄、工龄和劳动能力等。办理退休需准备身份证、户口本等材料,向单位、就业局和门申报,最终由社保局核定待遇并办理领取手续。
法律分析
退休后可以领取。养老金最少需要累计缴费满15年,才可以在法定退休年龄之后领取。
一、根据相关规定,全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:
1、男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
3、男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
4、因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的。
二、申请退休具体办理流程如下:
1、申报人准备好身份证、户口本、照片及申报退休的相关材料
2、申请人向所在单位、申报,企业存在的去企业、失业人员去辖区就业局申报
3、企业、就业局向当地门申报
4、合格后、档案转入当地社保局、社保局负责核定待遇
5、等待社保局通知。社保局会通知办卡,按手印。手续都办好以后,次月领取待遇。
拓展延伸
男性社保领取年龄有哪些?
男性社保领取年龄有以下几个。首先,根据我国法律规定,男性在正式退休前享受社保待遇的年龄为60岁。其次,如果男性希望提前领取社保,需要满足特定条件,如达到特定年龄且具备特殊身体状况或工作环境。此外,根据不同地区的具体,领取社保的年龄可能会有所不同。一些地方可能会提供更早的退休年龄或灵活的领取,但需要满足相应的条件。因此,具体的男性社保领取年龄还需要根据个人所在地区和具体情况来确定。建议咨询当地社保部门或专业律师以获取准确的信息和指导。
结语
根据相关规定,退休后可以领取养老金,但最少需要累计缴费满15年,并在法定退休年龄之后才能领取。男性正式退休年龄为60岁,特殊情况下可能提前领取,具体条件需根据个人所在地区和具体情况确定。申请退休的具体办理流程包括准备相关材料、向单位和就业局申报、社保局核定待遇等。建议咨询当地社保部门或专业律师以获取准确指导。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》第十六条
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照规定享受相应的养老保险待遇。
