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广东省生育假期新标准

来源:动视网 责编:小OO 时间:2023-11-23 11:41:12
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广东省生育假期新标准

律师解答。2023年,广东省生育假期将有新的规定。根据这一规定,法定产假期限将会从现有的98天延长至178天,这意味着女性职工可以多拥有80天的产假时间。男性职工的陪产假期也将从现有的7天延长至30天,同时双方父母还将有3天的陪护假期。此举旨在进一步优化职工的工作和生活,协调职业与家庭的平衡,提高生育的质量和效益。【法律依据】。《中华人民共和国劳动法》第十九条 女职工分娩产假期不少于九十天。这个规定,广东省将法定产假期限从98天延长至178天。同时,《广东省劳动保障条例》第四十四条 男职工陪产假期不少于七天。在新的生育假规定下,男性职工的陪产假期也将延长至30天。
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导读律师解答。2023年,广东省生育假期将有新的规定。根据这一规定,法定产假期限将会从现有的98天延长至178天,这意味着女性职工可以多拥有80天的产假时间。男性职工的陪产假期也将从现有的7天延长至30天,同时双方父母还将有3天的陪护假期。此举旨在进一步优化职工的工作和生活,协调职业与家庭的平衡,提高生育的质量和效益。【法律依据】。《中华人民共和国劳动法》第十九条 女职工分娩产假期不少于九十天。这个规定,广东省将法定产假期限从98天延长至178天。同时,《广东省劳动保障条例》第四十四条 男职工陪产假期不少于七天。在新的生育假规定下,男性职工的陪产假期也将延长至30天。


律师解答:

2023年,广东省生育假期将有新的规定。根据这一规定,法定产假期限将会从现有的98天延长至178天,这意味着女性职工可以多拥有80天的产假时间。男性职工的陪产假期也将从现有的7天延长至30天,同时双方父母还将有3天的陪护假期。此举旨在进一步优化职工的工作和生活,协调职业与家庭的平衡,提高生育的质量和效益。

【法律依据】:

《中华人民共和国劳动法》第十九条 女职工分娩产假期不少于九十天。这个规定,广东省将法定产假期限从98天延长至178天。同时,《广东省劳动保障条例》第四十四条 男职工陪产假期不少于七天。在新的生育假规定下,男性职工的陪产假期也将延长至30天。

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广东省生育假期新标准

律师解答。2023年,广东省生育假期将有新的规定。根据这一规定,法定产假期限将会从现有的98天延长至178天,这意味着女性职工可以多拥有80天的产假时间。男性职工的陪产假期也将从现有的7天延长至30天,同时双方父母还将有3天的陪护假期。此举旨在进一步优化职工的工作和生活,协调职业与家庭的平衡,提高生育的质量和效益。【法律依据】。《中华人民共和国劳动法》第十九条 女职工分娩产假期不少于九十天。这个规定,广东省将法定产假期限从98天延长至178天。同时,《广东省劳动保障条例》第四十四条 男职工陪产假期不少于七天。在新的生育假规定下,男性职工的陪产假期也将延长至30天。
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