职务犯罪是否可以通过赔偿从轻处理？

法律分析：根据我国刑法的规定，职务犯罪是指公职人员在职务活动中滥用职权、玩忽职守等行为所犯的罪行。这种犯罪行为的性质严重，应当依法惩处。但在实践中，如果犯罪人能够积极赔偿损失，认罪悔罪，可以减轻其刑罚。但赔偿并不是从轻处理的决定性因素，只是其中一个方面的考虑因素。

法律依据：

1.《中华人民共和国刑法》第七十七条：“减轻处罚的情节，包括：（六）积极赔偿损失，消除危害。”

2.《中华人民共和国刑事诉讼法》第三百零五条：“对犯罪嫌疑人、被告人认罪、悔罪、积极赔偿损失等立功表现应当予以考虑，如属实，可以从轻或者减轻处罚。”

3.《中华人民共和国刑法解释（三）》第四十三条：“犯罪嫌疑人、被告人积极赔偿全部或者部分损失，可以作为酌定从轻或者减轻处罚的情节。”

综上所述，赔偿只是在考虑从轻处理时的一个因素，而不是决定因素。对于职务犯罪，应当依法惩处，不能以赔偿为由轻易减轻其刑罚。