聘用制法官助理值得去吗？

律师分析：

聘用制法官助理是指通过公开招聘方式聘请的，从事法官的协助工作和其他工作的专职人员。该职位具有一定的门槛，如须拥有司法考试必要的资质、口语表达能力和法律专业知识等方面的要求。同时，法官助理也需要承担较为繁重的工作压力，在庭审和调解过程中扮演着重要的角色。而且，参与法律辩论的压力和心理测试，在一定程度上会增加工作中的压力。但是，聘用制法官助理的优点也十分明显，主要体现在：1. 稳定的岗位和相对优厚的薪酬；2. 提供了接触各种类型案件、积累实践经验的机会；3. 广泛的职业发展机会，例如可以考取律师、公证员等资格。除此之外，聘用制法官助理也具有一些不可忽视的缺点，如职位竞争激烈，岗位晋升难度较大，职业满意度不高等问题。因此，选择该工作要根据自身条件和兴趣做出判断。

【法律依据】：

《中华人民共和国法官法》第六十七条人民的法官助理在法官指导下负责审查案件材料、草拟法律文书等审判辅助事务。人民应当加强法官队伍建设，为法官遴选储备人才。