交了工伤保险还算应届毕业生吗
来源：动视网
责编：小OO
时间：2023-09-29 01:26:10
交了工伤保险还算应届毕业生吗
法律分析：工伤保险一般是用人单位给员工购买的，所以你是已经有工作单位的人，就不能再算是应届毕业生了。法律依据：《工伤保险条例》 第十条 用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。对难以按照工资总额缴纳工伤保险费的行业，其缴纳工伤保险费的具体方式，由社会保险行政部门规定。
导读法律分析：工伤保险一般是用人单位给员工购买的，所以你是已经有工作单位的人，就不能再算是应届毕业生了。法律依据：《工伤保险条例》 第十条 用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。对难以按照工资总额缴纳工伤保险费的行业，其缴纳工伤保险费的具体方式，由社会保险行政部门规定。
法律分析：工伤保险一般是用人单位给员工购买的，所以你是已经有工作单位的人，就不能再算是应届毕业生了。
法律依据：《工伤保险条例》 第十条 用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。对难以按照工资总额缴纳工伤保险费的行业，其缴纳工伤保险费的具体方式，由社会保险行政部门规定。
交了工伤保险还算应届毕业生吗
法律分析：工伤保险一般是用人单位给员工购买的，所以你是已经有工作单位的人，就不能再算是应届毕业生了。法律依据：《工伤保险条例》 第十条 用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。对难以按照工资总额缴纳工伤保险费的行业，其缴纳工伤保险费的具体方式，由社会保险行政部门规定。
